
- Законодавчі зміни з 1 січня 2026 року
- Податкове планування та розрахунки за результатами 2025 року
- Зміни для роботодавців: оплата праці, кадри, соціальні гарантії
- Податкові перевірки та ризики 2026 року
- Поради для ФОП на 2026 рік
- Військовий облік: правила, бронювання, ліміти
- Корисне для натхнення
Законодавчі зміни з 1 січня 2026 року
2026 рік починається зі значного оновлення нормативної бази для бізнесу. Впроваджуються зміни до Податкового кодексу, оновлюються вимоги до звітності, порядків нарахування податків і критерії контролю.
Рекомендуємо почати з:
- Ключові законодавчі зміни у січні 2026 року – стисло про головне: що змінюється в оподаткуванні, адмініструванні податків, ліцензуванні, соціальних гарантіях.
- Старт податкових змін з 1 січня 2026 року: Закон №4698 – детальний огляд новацій, які вплинуть на підприємства та ФОП.
Ці статті варто читати першими – вони формують загальну картину правил, які діятимуть у 2026 році.
Податкове планування та розрахунки за результатами 2025 року
Січень – час фіналізувати дані за попередній рік, здійснити перерахунки і підготуватися до податкового циклу.
Що вивчити:
- Закриття звітного періоду: алгоритм дій перед поданням річної звітності – чекліст для бухгалтера: інвентаризація, закриття рахунків, контрольні точки.
- Річний перерахунок ПДВ за 2025 рік – для компаній з «змішаними» операціями: розподіл, перерахунок, відображення в декларації.
- Перерахунок ПДФО – 2025 – правила, приклади, типові помилки, заповнення 4ДФ.
- Натуральний коефіцієнт для ПДФО та ВЗ у 2026 році – нюанси застосування для негрошових доходів.
- Податкова соціальна пільга – 2026 – хто має право, нові правила застосування та підстави для помилок.
Ці матеріали дозволять уникнути штрафів і некоректних показників у річній звітності.
Зміни для роботодавців: оплата праці, кадри, соціальні гарантії
У 2026 році в дію вступають нові стандарти та кадрові вимоги.
Що опрацювати:
- Резерв відпусток: як створити на 2026 рік – методика розрахунку, коефіцієнти, проводки.
- З 1 січня 2026 року зміниться НП(С)БО 26 «Виплати працівникам» – нові категорії виплат і вплив на бухоблік.
- Норматив осіб з інвалідністю – 2026 – кого можна зарахувати, підтвердження, документи.
- Інвалідний норматив – 2026: нові правила, штрафи, звітність – квартальний контроль, цільовий внесок замість штрафів.
- Цільовий внесок за невиконання нормативу у 2026 році – формула розрахунку + шаблон.
- Нові правила обладнання робочих місць для осіб з інвалідністю – вимоги до стандартів Мінекономіки.
- Доплата до мінімальної зарплати – 2026: правила нарахування та практичні приклади.
Цей блок критично важливий для кадровиків, бухгалтерів на зарплаті та HR.
Податкові перевірки та ризики 2026 року
План перевірок на 2026 рік вже сформовано, а критерії ризику переглянуто.
Що варто прочитати:
- План-графік перевірок – 2026: як діяти, якщо вас включили.
- Клуб «білого бізнесу» – що зміниться з 1 січня 2026 року.
- Як не втратити ліцензію у 2026: мінімалка, платежі та електронне листування з ДПС.
Особливо актуально для підприємств із ліцензіями на алкоголь/тютюн/пальне – ризики втрати ліцензій у 2026 році зростають.
Поради для ФОП на 2026 рік
Для фізосіб-підприємців січень – період стратегічного планування.
Матеріал, який варто прочитати:
- Як ФОП спланувати діяльність на 2026 рік – обмеження доходу, ризики втрати спрощеної, контроль розрахунків.
Корисно як для нових ФОП, так і для тих, хто планує вийти з ЄП або перейти на загальну систему.
Військовий облік: правила, бронювання, ліміти
Це один із найдинамічніших напрямів у кадровій роботі.
Топ-статті:
- Військовий облік: що зробити до та після 1 січня 2026 року.
- Інформація про кількість військовозобов’язаних: контроль лімітів для бронювання.
- Бронювання працівників на підприємстві: алгоритм з урахуванням змін.
- Як оформити «критичність» для бронювання.
Ці матеріали – базовий must-have для компаній, які хочуть зберегти ключових працівників.
Корисне для натхнення
Робочий процес – це не лише норми та формули.
- Шпалери для робочого столу бухгалтера на січень 2026. Трохи настрою, краси – і робота йде приємніше.
Джерело: 7eminar




















