Перевірки, штрафи
18.12.2025
Типові «проколи» бухгалтера на перевірці: що врахувати наприкінці року
Кінець року для бухгалтера – це не лише дедлайни й закриття рахунків. Це момент, коли кожна дрібна неточність у документах може перетворитися на серйозний аргумент для перевіряльника. Саме на стику років податкова найчастіше знаходить помилки, які бізнес «не помічав» увесь рік. Практика перевірок показує: більшість донарахувань виникає не через складні схеми, а через просту неуважність до документів, періодів і внутрішніх процедур
- Первинка є – госпоперації та/або результатів немає
- Договори, які живуть окремо від реальності
- Не той період – не той фінрезультат
- Резерви: або забули, або зробили «на око»
- Інвентаризація «для галочки»
- Електронні документи без підпису
- «Вічна» дебіторка
- Курсові різниці: зона масових помилок
- Технічне «незакриття» року
- Висновки
Первинка є – госпоперації та/або результатів немає
Одна з найпоширеніших причин зняття витрат – ситуація, коли документи формально є, але податкова не бачить за ними реальної господарської операції. Особливо це стосується послуг: маркетингових, консультаційних, управлінських, ІТ.
Податковий кодекс України (далі – ПКУ) оперує поняттям ділової мети (пп. 14.1.231 ПКУ). Наприклад, якщо перевіряльник не розуміє, навіщо була ця послуга і який результат вона дала бізнесу, витрати та податковий кредит з ПДВ опиняються під загрозою.
На перевірці податкова дивиться не лише на наявність актів, а на логіку операції. Їхній улюблений сценарій: «Документ є, але що саме ви отримали – незрозуміло».
Особливо ризикові:
- послуги без матеріального результату;
- роботи, які не залишають «сліду» в діяльності;
- операції з однаковими формулюваннями з місяця в місяць.
Поширений також приклад – закупівля матеріалів, за якою накладні не містять конкретного переліку продукції та кількості, через що витрати неможливо прив’язати до виробничого процесу, а отже, їх виключають з обліку з подальшим донарахуванням податку на прибуток.
Тож завжди майте другий рівень доказів: листування, ТЗ, презентації, звіти, скріншоти, внутрішні службові записки.
Суди у таких спорах неодноразово зазначали: сама наявність первинки не доводить реальність операції, якщо немає підтвердження фактичного здійснення госпоперації (постанови ВС від 05.10.2022 у справі №640/12691/19, від 14.08.2024 №560/12984/23). Саме сукупність доказів часто рятує витрати, а не один ідеальний акт.
Договори, які живуть окремо від реальності
Ще одна болюча точка для бізнесу – договори, які існують лише на папері й не відображають реальних відносин між сторонами. Наприкінці року ця проблема проявляється особливо гостро: суми вже проведені, акти підписані, а сам договір або втратив чинність, або містить умови, що не відповідають фактичним операціям. Під час перевірок податкова не обмежується формою – вона зіставляє договір, первинні документи та фактичні дії сторін (постанова ВС від 01.05.2024 у справі №420/23460/21). Якщо цей логічний ланцюг не сходиться, витрати визнають необґрунтованими, і жодні підписи чи акти ситуацію не врятують. У таких випадках навіть формально чинні договори податківці ставлять під сумнів.
Найчастіше це спливає саме під час річного закриття, коли контроль стає максимально прискіпливим. Зона підвищеного ризику – узагальнені формулювання на кшталт «надання консультацій» або «виконання робіт» без конкретного змісту. Не менш небезпечні договори, у яких не визначено предмет, строки виконання, права та обов’язки сторін, а також угоди, оформлені заднім числом і не підкріплені реальними доказами виконання. За таких обставин податкова без вагань виключає витрати з податкового обліку, ставить під сумнів реальність операцій і застосовує штрафи.
Типова картина – консультаційні договори без опису результату, угоди з підрядниками без строків і чітких зобов’язань або договори поставки без переліку товарів і термінів постачання. У таких умовах довести реальність господарської операції практично неможливо. Саме тому в договорах важливо чітко фіксувати предмет, обсяги та ціну, встановлювати строки виконання, прописувати обов’язки сторін і забезпечувати належне документальне підтвердження. Загальні фрази без деталізації не працюють – особливо тоді, коли за справу береться податкова.
Не той період – не той фінрезультат
Стик грудня і січня – класичний період для промахів із витратами. Акти «заднім числом», грудневі витрати з січневими датами або навпаки. Бухгалтери часто виправдовують це «затримкою документів», але для перевірки це не аргумент.
Закон прямо закріплює принцип нарахування: доходи й витрати відображають в тому періоді, коли вони виникли (ст. 4 Закону України від 16.07.1999 №996-XIV «Про бухгалтерський облік та фінансову звітність в Україні»; далі – Закон про бухоблік). Порушення цього принципу автоматично тягне викривлення фінансового результату і ризики з податку на прибуток.
На практиці це проявляється у типових ситуаціях. Наприклад, компанія відносить до витрат оренду офісу за грудень, хоча договір з орендодавцем укладений лише в січні наступного року. У такому випадку податкова відмовляє у визнанні витрат, оскільки дата документа не підтверджує надання послуг у заявленому періоді. Аналогічні проблеми виникають із витратами на відрядження, коли авансовий звіт подано із запізненням або він не підписаний керівником у встановлений строк.
Щоб мінімізувати такі ризики, бухгалтеру варто системно контролювати первинні документи: накладні, акти й рахунки мають бути підписані сторонами, датовані та містити чіткий зміст. Витрати необхідно співвідносити з господарською діяльністю підприємства. Особливу увагу слід приділяти дотриманню строків оформлення актів і авансових звітів та уникати списання витрат «заднім числом», особливо на межі року. Усі підтвердні документи варто зберігати в упорядкованій системі, щоб їх можна було швидко надати під час перевірки.
Резерви: або забули, або зробили «на око»
Резерви – ще одна зона підвищеної уваги наприкінці року. Проблеми виникають не тільки з резервом відпусток, а й із резервами сумнівних боргів, бонусів, премій або гарантійних зобов’язань. Деякі підприємства їх взагалі не формують, інші – нараховують «на око», без будь-яких розрахунків і внутрішніх документів.
Утім, резерви – це не просто цифра «зі стелі». Якщо бухгалтер нараховує їх довільно, податкова може не визнати витрати, а коригування податкової бази і штрафи стануть неминучими. І тут уже суд не підтримає платника (постанова Шостого апеляційного адмінсуду від 26.02.2020 у справі №620/2092/19).
НП(С)БО 11 і НП(С)БО 10 чітко вимагають обґрунтованого підходу до резервів: розрахунок має бути документально зафіксований, логічно обґрунтований і перевірений.
Щоб уникнути ризику, потрібно: розраховувати резерви на основі реальних даних (фактичні дні відпусток, зарплата, борги контрагентів), документувати методику розрахунку у внутрішніх наказах чи обліковій політиці, регулярно звіряти резерви з фактичними показниками і контролювати їх відповідність законодавству.
Інвентаризація «для галочки»
Формальний підхід до інвентаризації – ще один поширений ризик. Наказ є, але фактичної перевірки активів і зобов’язань немає й інвентаризаційні описи порожні або відсутні взагалі всупереч вимогам Положення про інвентаризацію активів та зобов’язань, затвердженого наказом Мінфіну від 02.09.2014 №879.
На папері все збігається, а на складі – ні. Результат: управлінські рішення на хибних даних, пересортиця, надлишки чи нестача, які важко документально довести. Для податкової це сигнал: балансові дані не підтверджені, тож їм можна не довіряти.
Тобто інвентаризація – це не штамп у документі. Якщо після закриття року виявляється нестача на складі, податкова може донарахувати податкові зобов’язання і штрафи. Наприклад, підприємство провело інвентаризацію «для галочки», фактичну перевірку залишків не здійснювало. Після закриття року виявлена нестача призвела до коригування фінансових результатів і донарахування податку на прибуток.
Бухгалтер теж у зоні ризику: недостовірні дані = адмінштраф, а повторні порушення – ще суворіше. Директор може оголосити догану за неякісну перевірку.
Щоб уникнути ризику, інвентаризація має бути реальною: перевіряйте фактичні залишки, фіксуйте розбіжності, приймайте рішення про списання або уточнення обліку. Використання чеклістів для кінця року допомагає не пропустити жоден пункт. Формальні акти тут не рятують – тільки ретельна перевірка і документування всіх дій захищає компанію і бухгалтера від претензій і податкових донарахувань.
Електронні документи без підпису
На стику років часто з’ясовується, що частина електронних документів залишилася зі статусом «очікує підпису». Для бухгалтера документ «є в системі», але фактично він не існує з точки зору Закону України від 22.05.2003 №851-IV «Про електронні документи та електронний документообіг».
Під час перевірки такі документи не визнають первинними, а витрати за ними – необґрунтованими. Часто електронні документи сприймають як безпечні, проте відсутність кваліфікованого електронного підпису (КЕП) контрагента робить витрати нереальними для податкового визнання.
Показовий кейс: акт на послуги був завантажений в систему ЕДО, але без КЕП контрагента. Податкова відмовила у включенні витрат до податкової бази.
Щоб уникнути подібних проблем, перевіряйте наявність КЕП у контрагента, не покладайтеся лише на факт «присутності документа у системі» та зберігайте підтверджені документи в архіві для перевірок. ЕДО саме по собі не гарантує безпеку витрат: КЕП контрагента – ключ до їх визнання, а правильне архівування мінімізує ризик відмови податкової.
«Вічна» дебіторка
Борги, які висять роками без руху, – ще один тригер для перевірки. Якщо підприємство не створює резерв сумнівних боргів або не списує безнадійну дебіторку, баланс виглядає завищеним.
НП(С)БО 10 вимагає регулярної оцінки дебіторської заборгованості, а суди підтримують позицію, що ігнорування цього обов’язку викривляє фінансову звітність.
Щоб уникнути проблем, регулярно аналізуйте дебіторку, формуйте резерви на сумнівні борги, фіксуйте дії щодо стягнення заборгованості.
Курсові різниці: зона масових помилок
Помилки в перерахунку валютної заборгованості на межі років часто призводять до заниження прибутку та податкових ризиків. Типова ситуація – компанія не застосувала курс НБУ на 31 грудня, через що фінансовий результат був викривлений і це стало підставою для донарахування податку на прибуток.
Найчастіше плутають дату перерахунку, монетарні та немонетарні статті, а також сам курс НБУ, рахуючи курсові різниці «за залишком» без аналізу характеру заборгованості. Щоб уникнути проблем, слід уважно перераховувати валютні залишки на кінець року, перевіряти офіційний курс та фіксувати всі розрахунки для перевірки.
Технічне «незакриття» року
І наостанок – дрібниця, яка часто коштує дорого. Якщо рік технічно не зафіксований, документи можуть потрапляти у вже «закритий» період. Для перевірки це ознака відсутності внутрішнього контролю і підстава сумніватися в достовірності обліку. Документи за операціями у січні, потрапивши до грудня, можуть змінити фінрезультат і ПДВ.
Щоб уникнути проблем, контролюйте дати документів, чітко розділяйте операції попереднього і нового року, робіть у системі обліку записи та уточнення за потреби. Просте рішення – встановити дату заборони редагування, зберігати регістри та закріпити це внутрішнім наказом. Для бухгалтера це звичайна робоча дисципліна, а для перевірки – чітка ознака надійної та контрольованої системи обліку.
Висновки
- Документи мають підтверджувати фактичну господарську операцію. Наявність актів і договорів «на папері» не гарантує податкового визнання витрат. Податкова аналізує логіку операції та ділову мету, а суди підтверджують: сама первинка без доказів фактичного здійснення не врятує витрати.
- Резерви та баланс – зона підвищеної уваги. Неправильний або відсутній розрахунок резервів відпусток, сумнівних боргів чи премій викривлює фінансовий результат і стає підставою для донарахування податку на прибуток. Обґрунтований документальний підхід і регулярна перевірка – запорука безпеки.
- Системність і контроль дат – ключ до уникнення штрафів. Документи за грудень не можна змішувати із січневими, електронні документи без КЕП контрагента не визнаються, а курсові різниці треба правильно перераховувати. Чіткі внутрішні правила, контроль строків та документальне підтвердження операцій захищають компанію і бухгалтера від претензій контролюючих органів.
Шаблони та зразки документів:
Звіт про використання коштів / електронних грошей, виданих на відрядження або під звіт
Читайте більше:
Нереальні господарські операції
Облік та розрахунок курсових різниць
Списання дебіторської заборгованості
Створюємо резерв для виплати річної премії
Не створювали резерв відпусток: як виправити
Інвентаризація: від загальних положень до практичних ситуацій
Стягуємо дебіторську заборгованість швидко і без участі юриста
Курсові різниці: бухоблік і вплив на оподаткування єдиним та податком на прибуток
Судова практика
23.09.2026
Хто має доводити правоту в податковому спорі: пояснення Верховного Суду
Верховний Суд пояснив, хто має доводити свою позицію у податковому спорі та коли обов’язок доказування може перейти до платника. Зокрема, якщо підприємець заперечує дані власних чеків ПРРО та посилається на технічну помилку, самих пояснень недостатньо – це потрібно підтвердити доказами

РРО / ПРРО, фіскальні чеки
23.09.2026
Два чеки ФОП по 90 тис. грн у різні дні: чи буде другий чек повторним порушенням
ФОП 2 група в офлайн магазині двічі зробив чеки в різні дні на 90 тис. грн. Чи діє для такого випадку термін 2 місяці для накладення адмінштрафу чи більший термін? А також якщо в різні дні, то чи вважається другий чек повторним порушенням для застосування підвищеної суми штрафу? Ще таке питання: скоріш за все прийде фактична перевірка: що саме мають право перевіряти при такій перевірці? Документи по найманим, чи дійсно сума в касі повинна співпадати з Х-зв – у ФОП же немає ліміту каси, КВЕДи, банківські виписки, куточок споживача тощо?

ФОП
23.09.2026
Податкова адреса ФОП у Переліку 376: чи зберігається пільга після переходу з 2 на 3 групу та назад
ФОП 2 група, зареєстрований в м. Харкові до початку бойових дій. У 2024 році перейшов в 3 групу. У 2026 році знову повернувся на 2 групу. Чи зберігається в нього пільга по військовому збору та єдиному податку? Адреса реєстрації не змінювалася.

Податковий борг
23.09.2026
Джерела погашення податкового боргу: відповідно до ПКУ
Податковий борг може погашатися не лише за рахунок коштів платника, а й за рахунок належного йому майна з урахуванням обмежень, встановлених Податковим кодексом. Якщо коштів недостатньо, джерелом погашення може стати також дебіторська заборгованість, строк погашення якої настав. Для філій та відокремлених підрозділів передбачено окреме правило: за недостатності власного майна борг може погашатися за рахунок майна юридичної особи. Водночас ПКУ визначає перелік майна та коштів, які не можуть використовуватися для погашення податкового боргу

Відпустка, відпускні
23.09.2026
Соціальна відпустка на 17 днів за двома підставами: як застосовується ст. 19 Закону про відпустки
Одинокі матері, які виховують дитину з інвалідністю, мають право на розширену додаткову соціальну відпустку, оскільки закон передбачає сумування підстав для її надання. У такому випадку застосовується підвищена тривалість відпустки. Вона може сягати до 17 календарних днів на рік

Перевірки, штрафи
23.09.2026
ДПС виявила неоформленого працівника: які податкові та трудові штрафи можливі
Неоформлений працівник може створити для роботодавця одразу кілька видів відповідальності. Під час перевірки ДПС можуть виявити не лише порушення трудового законодавства, а й проблеми з ПДФО, військовим збором, ЄСВ та податковою звітністю – із різними санкціями

Податкова та фінзвітність
23.09.2026
Порушення порядку взяття на облік у ДПС: які штрафи загрожують платникам у 2026 році
Податковий кодекс передбачає штрафи за порушення порядку взяття на облік, реєстрації змін або подання облікових даних до контролюючих органів. Для самозайнятих осіб базовий штраф становить 340 грн, а для юридичних осіб та окремих інших платників – 1020 грн. Якщо порушення не усунуто або аналогічне порушення вчинено повторно протягом року, суми штрафів зростають удвічі. Зокрема, відповідальність може наставати за неподання документів у встановлені строки, подання їх із помилками чи неповному обсязі, а також за ненадання відомостей про відповідальних за бухгалтерський облік і податкову звітність осіб

ПДФО
23.09.2026
Майно після розлучення: чи потрібно сплачувати ПДФО та військовий збір у 2026 році
Майно, яке подружжя ділить після розлучення, не вважається оподатковуваним доходом, якщо воно отримане внаслідок поділу спільної сумісної власності. Тож із квартири, автомобіля чи коштів, отриманих під час такого поділу, не потрібно сплачувати ПДФО та військовий збір, а подавати декларацію лише через це також не доведеться

Робочий час, графіки роботи
23.09.2026
Жовтень 2026: чи буде вихідний 1 жовтня та якою буде норма робочого часу
У жовтні 2026 року державним святом є День захисників і захисниць України, який припадає на 1 жовтня. Водночас через дію воєнного стану норми ст. 73 КЗпП про святкові та неробочі дні не застосовуються, тому 1 жовтня не є додатковим вихідним і для більшості працівників залишається робочим днем. Відповідно, при п’ятиденному робочому тижні норма робочого часу за 40-годинного тижня у жовтні становить 176 годин. Водночас роботодавці можуть самостійно встановлювати додаткові дні відпочинку, скорочений або гнучкий режим роботи, оформивши відповідне рішення

ПДФО
23.09.2026
Перекази між цивільним подружжям оподатковуються за ставкою 23%, – ДПС
Оскільки в чоловіка і жінки, які проживають однією сім’єю без реєстрації шлюбу, не виникає прав та обов’язків подружжя, то грошові перекази між таким чоловіком та жінкою в розумінні ПКУ слід розглядати як інший дохід, який включається до загального місячного (річного) оподатковуваного доходу платника податків та оподатковується податком на доходи фізичних осіб і військовим збором на загальних підставах

Відпустка, відпускні
23.09.2026
З 1 січня 2027 року батькам дітей з інвалідністю дадуть до двох тижнів відпочинку
Із 1 січня 2027 року батьки та інші особи, які постійно доглядають за дітьми з інвалідністю, зможуть раз на рік отримувати до двох тижнів тимчасового відпочинку від догляду. На цей період дитину має прийняти відповідний надавач соціальної послуги, щоб родина могла перепочити та відновитися. За словами голови Комітету Верховної Ради Галини Третьякової, для запуску такої послуги держава має забезпечити підготовлених фахівців, безпечні умови та належну інфраструктуру

Робочий час, графіки роботи
23.09.2026
Право не відповідати на робочі дзвінки: в Україні пропонують запровадити інформаційний спокій
В Україні пропонують запровадити право на інформаційний спокій – можливість не відповідати на робочі дзвінки та повідомлення у вихідні й неробочий час. Таку норму планують передбачити у проєкті нового Цивільного кодексу, разом із правом на забуття для непублічних осіб

Звільнення, скорочення
23.09.2026
Звільнення під час відпустки у 2026 році: з ініціативи роботодавця та працівника
Законодавство забороняє звільнення працівника під час відпустки за ініціативою роботодавця. Однак сам працівник має право подати заяву на звільнення навіть перебуваючи у відпустці чи на лікарняному. За загальним правилом звільнення відбувається через 14 днів після подання заяви, але у разі наявності поважних причин роботодавець зобов’язаний звільнити працівника у зазначений ним строк

Перевірки, штрафи
23.09.2026
Податкова бачить кожен рейс: які дані про перевізників отримує ДПС
Податкова отримує інформацію про перевізників не лише з їхньої звітності, а й із даних митниці, прикордонної служби та інших державних органів. Кожен перетин кордону транспортним засобом залишає цифровий слід, який ДПС може зіставити з податковими деклараціями, кадровими документами та обліком доходів. Саме так виявляють неоформлених водіїв, приховану готівкову виручку та заниження доходів від перевезень. Наслідками можуть стати донарахування податків, штрафи, а для платників єдиного податку – навіть втрата права на спрощену систему

Відпустка, відпускні
23.09.2026
15 днів безперервної відпустки для військового у 2026 році: коли командування не може відмовити
Для військовослужбовців під час воєнного стану діють окремі правила надання основних, додаткових, сімейних та навчальних відпусток. Зокрема, із 22 вересня 2025 року законодавство передбачає право на щорічну основну відпустку тривалістю до 30 календарних днів, причому безперервна частина має становити щонайменше 15 днів. Конкретні строки визначає командування з урахуванням службової необхідності та оперативної обстановки, однак гарантовані 15 днів можуть не надаватися лише за бажанням самого військовослужбовця

Ліквідація госпсуб'єкта
23.09.2026
ДПС: зняття з обліку ФОП у 2026 році можливе лише після погашення боргів
Податкова служба роз’яснила, що зняття ФОП з обліку відбувається після державної реєстрації припинення діяльності, проведення перевірки та остаточних розрахунків. Обов’язковою умовою є відсутність податкового боргу та заборгованості з єдиного внеску. До повного погашення зобов’язань процедура не завершується

ПДВ
23.09.2026
Узагальнена назва в ПН за детальних актів: позиція ДПС щодо ризиків для податкового кредиту
ДПС надала роз'яснення щодо ризиків втрати податкового кредиту з ПДВ у ситуаціях, коли генеральний підрядник надав детальні акти приймання виконаних будівельних робіт (форми КБ-2в та КБ-3) із повним розшифруванням послуг і матеріалів, проте в податковій накладній зазначив лише узагальнену назву робіт

Кадрова робота
23.09.2026
Повітряна загроза в медзакладі: які алгоритми дій має затвердити роботодавець, – пояснює юрист
Адвокат Ганна Лисенко пояснила, які кроки має зробити роботодавець медзакладу після набрання чинності новою постановою КМУ №1158. За її рекомендаціями, недостатньо формально затвердити порядок дій на випадок повітряної загрози – необхідно визначити конкретний алгоритм для працівників, безпечні приміщення та найближчі укриття. Також роботодавцю варто заздалегідь визначити процеси, які не можна безпечно зупинити, і відповідальних за переміщення людей, які не можуть зробити це самостійно




