Безкоштовні модулі ТОПових професій доступні!

Чи потрібно сплачувати внесок за осіб з інвалідністю під час простою підприємства

Чи звільняє простій підприємства від сплати внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю? Це питання дедалі частіше виникає у роботодавців після запровадження нового механізму виконання нормативу робочих місць. Податкова наголошує: порядок розрахунку внеску визначений законом, а офіційні роз’яснення щодо його застосування під час простою підприємства належать до компетенції Держпраці та Мінекономіки. Держпраці зазначає, що немає виключень для підприємств, які знаходяться у простої

Експерт:Ольга Шара
5

138

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Чи зобов’язаний роботодавець сплачувати внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю, якщо підприємство перебуває в простої?

Розмір внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю обраховується платником шляхом визначення результату добутку таких показників:


  1. 40% середньомісячної заробітної плати (винагороди) у відповідному календарному кварталі, розрахованої на одного працівника;
  2. кількість місяців у кварталі;
  3. різниця між встановленим нормативом робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю і середньообліковою кількістю штатних працівників – осіб з інвалідністю за квартал, які працевлаштовані роботодавцем з урахуванням вимог щодо розміру оплати праці (ст. 18-2 Закону України від 21.03.1991 №875-XІІ «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні», далі – Закон №875).


Куди звертатись за роз'ясненнями щодо внеску


Центральний орган виконавчої влади, що реалізує державну політику з питань нагляду та контролю за додержанням про працю, зайнятість населення, у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України, проводить перевірки роботодавців щодо виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.

Отже, надання роз’яснень щодо особливостей розрахунку нормативу роботодавцями, які перебувають у простої, для цілей визначення наявності / відсутності обов’язку сплати внеску належить до компетенції Держпраці та Мінекономіки (у межах повноважень)

Джерело: ЗІР, категорія 135.05, ДПС


Від редакції: Держпраці на цей запит відповідає, що Закон №875 не містить жодних виключень з цього питання і підприємство мусить дотримуватись його норм у частині розрахунку внеску та його сплати і одночасно апелює, що саме податкові органи надають консультації з цього питання.


Читайте більше:


Повний гід з виконання «інвалідного» нормативу 2026 році: штрафи, внески та звітність

Заповнюємо звіт про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю: інструкція + приклади

Інвалідний норматив – 2026: нові правила, штрафи, звітність

Цільовий внесок за невиконання нормативу осіб з інвалідністю: як розрахувати у 2026 році

Нові правила обладнання робочих місць для осіб з інвалідністю у 2026 році: що мають врахувати роботодавці

Калькулятор нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю 2026

Розрахунок СКШП для визначення обов’язку з виконання квоти 4%

Норматив осіб з інвалідністю – 2026: кого включати та як підтвердити

Зарплата працівника з інвалідністю: що включати, щоб не порушити норматив

Середня кількість працівників: як визначити для «інвалідного» нормативу та цільового внеску

Працевлаштування осіб з інвалідністю: які посади не включатимуть до розрахунку нормативу

Як зовнішні сумісники впливають на цільовий внесок: три практичні кейси

«Подвійне зарахування» до квоти осіб з інвалідністю вже діє: кого (не)враховувати

Нові правила обладнання робочих місць для осіб з інвалідністю у 2026 році: що мають врахувати роботодавці

Ольга Шара

Експерт

Ольга Шара

Головна редакторка Бухгалтерської платформи 7eminar

✨ Новинка! Унікальний сервіс – АІ-Консультант для бухгалтера! Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
5

138

3

57

3

166

3

234

3

14

3

13

4

13

3

12

4

44

1

44

28

20208

3

42

3

48

3

44

5

407

3

66

Повернення фізичній особі внеску до статутного капіталу у 2026 році: дії фізособи і юрособи

Інвестиційний прибуток фізичної особи від операцій із цінними паперами, деривативами та корпоративними правами включається до оподатковуваного доходу, якщо для нього не передбачено звільнення. Фінансовий результат таких операцій платник визначає самостійно за підсумками календарного року та відображає у річній декларації про майновий стан і доходи. Окремі правила діють і при поверненні внеску до статутного капіталу: вихід учасника, зменшення статутного капіталу або ліквідація юридичної особи прирівнюються до продажу інвестиційного активу. Водночас юрособа-емітент відображає таку виплату фізособі у 4ДФ за ознакою доходу «112», а сам інвестиційний результат розраховує вже фізична особа

основне зображення для Повернення фізичній особі внеску до статутного капіталу у 2026 році: дії фізособи і юрособи
3

17

4

377

4

416

3

11

3

687