Коли індексація дорівнює нулю: розрахунок під час відпустки та лікарняного

Як нарахувати індексацію заробітної плати, якщо працівник був у відпустці або на лікарняному?

2182


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️:


Індексація заробітної плати у випадку відпустки або лікарняного нараховується пропорційно відпрацьованим дням.


Згідно з пунктом 4 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою Кабміну від 17.07.2003 №1078 (далі – Порядок №1078), якщо працівник працює/служить неповний робочий/службовий час, сума індексації визначається з розрахунку повного робочого часу / кількості календарних днів у місяці, а виплачується пропорційно відпрацьованому / службовому часу.


Тож якщо працівник частину місяця перебував у відпустці або хворів, то індексація буде нарахована пропорційно відпрацьованим дням. Тобто повну суму індексації слід поділити на робочі дні в місяці за графіком роботи, а потім помножити на фактично відпрацьовані дні.


Важливо зазначити, що виплати, які обчислюються із середньої заробітної плати, не є об’єктами індексації (пункт 3 Порядку №1078).


Таким чином, якщо працівник весь місяць перебував у відпустці або на лікарняному, і фактично відпрацьованих днів немає, сума індексації буде дорівнювати нулю.


👌 Сервіс «Особистий Консультант» – це письмові безлімітні швидкі відповіді (від 15 хвилин) на професійні питання. Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал», «Преміум».


Джерело: 7еminar

Калькулятор індексації зарплати – це простий та зручний сервіс, який створений щоб робити розрахунки за Вас! Не витрачайте час на складні розрахунки, наш калькулятор швидко порахує індексацію за вас, адже він для цього і створений. Вам потрібно лише заповнити розмір зарплати працівника, базовий місяць та період нарахування індексації

Читайте більше:


Індексація повернулася: що врахувати та як її уникнути

Помилки при індексації зарплати: який штраф загрожує

Як (не)нараховувати індексацію в липні-серпні 2025 року

ТОП-7 запитань про індексацію від ваших колег-бухгалтерів

«Позбавляємось» індексації: визначаємо суму зарплатного підвищення

Підвищення зарплати на 1 грн для уникнення індексації: ризик чи виправдана оптимізація

Лише раз на рік, до Дня бухгалтера й аудитора: спеціальні ціни та грандіозні розіграші! Дізнатись більше

2182

Верховний Суд змінив підхід: торговельне місце – не оренда комунального майна

Верховний Суд у постанові від 09.04.2026 у справі №914/746/25 кардинально змінив підхід до спорів щодо торговельних місць на комунальних ринках. Суд дійшов висновку, що договір на користування торговельним місцем не є класичною орендою комунального майна, а тому до таких відносин не застосовується Закон №157 про оренду державного та комунального майна. Фактично Верховний Суд відступив від власної позиції, висловленої у 2025 році, і сформував нову правову модель для ринкових договорів. Це рішення матиме значний вплив як на комунальні ринки та органи місцевого самоврядування, так і на підприємців, які працюють на ринках. Особливо важливим став висновок про автоматичне поновлення договору, якщо адміністрація ринку вчасно не заявила заперечення

основне зображення для Верховний Суд змінив підхід: торговельне місце – не оренда комунального майна
2

4

4

77

2

10

4

42

2

7

3

190

6

6091

4

591

3

27

4

21

4

34

2

10

8

3145

9

9883

5

926

5

20

3

24

4

9995

4

2420

6

33