Звільнення за станом здоров'я: які потрібні документи

Верховний Суд у справі №360/660/25 фактично підтвердив, що в умовах воєнного стану рішення МСЕК можуть переглядатися заочно, якщо наявні медичні матеріали дають достатні підстави для висновку про відсутність інвалідності. Суд підкреслив обмеженість своєї ролі в оцінці медичних висновків і зосередився на перевірці дотримання процедури. Це рішення має значення для практики масових перевірок інвалідності

Бізнес-спільнота звертає увагу на критичну проблему впровадження нової квартальної звітності щодо працевлаштування осіб з інвалідністю: Мінфін, який має затвердити форму звіту, досі її не оприлюднив, попри те що строк подання звіту 11 травня, а сплати внеску 20. У свою чергу, бізнес пропонує альтернативні шляхи вирішення цієї проблеми, які включають в себе відтермінування подання звітності та скасування штрафних санкцій

Електронний документообіг у трудових відносинах виходить за межі охорони праці та стає повноцінним інструментом кадрового адміністрування. Після оновлення Порядку, затвердженого Мінекономіки, роботодавці отримали розширені можливості для цифрового ведення документів. Йдеться не лише про внутрішні процеси, а про повний цикл кадрових рішень в електронному форматі. Перехід залишається добровільним, але відкриває нові можливості для бізнесу. Розглянемо, що саме змінюється на практиці

Рада підтримала проєкт Закону України про внесення змін до Кримінального кодексу України щодо запровадження кримінальної відповідальності за порушення законодавства про оборону, мобілізаційну підготовку та мобілізацію, вчинені керівниками територіальних центрів комплектування та соціальної підтримки, головами та членами військово-лікарських комісій

Чи можна зарахувати науковий стаж до стажу державної служби після змін законодавства – питання, яке знову стало предметом судового спору. У цій справі позивачка намагалася довести право на включення періодів аспірантури та роботи в університеті до держслужбового стажу. Суди попередніх інстанцій частково підтримали її позицію, однак Верховний Суд поставив під сумнів такі висновки та направив справу на новий розгляд. Ключовим стало питання строків реалізації права на зарахування наукового стажу

Рієлтори, які виступають посередниками при оренді нерухомості, мають окремий обов’язок перед податковою – звітувати про укладені договори за участю фізосіб-орендодавців. Така інформація подається у визначені строки та за встановленою формою, і її ігнорування може призвести до штрафів. Водночас обов’язок виникає лише за наявності фактично укладених угод у звітному періоді. Якщо ж договори не укладались – звітувати не потрібно

Звільнення працівника у вихідний день, зокрема під час відпустки без збереження зарплати, викликає багато практичних запитань у роботодавців. Проте законодавство не містить заборони на визначення такої дати звільнення – ключове значення має правильне оформлення документів і дотримання строків розрахунку. Важливо завчасно видати наказ, коректно визначити дату припинення трудових відносин та забезпечити своєчасну виплату всіх належних сум. Особливу увагу слід приділити ситуаціям, коли працівник фактично не працює у день звільнення. Розглянемо, як уникнути порушень і правильно оформити таке звільнення

Якщо у суб'єкта господарювання (ФОП або юрособи) немає співробітників та не було виплат фізособам та ФОП протягом звітного місяця, то чи потрібно подавати об'єднану звітність з нульовими показниками?

Роботодавці можуть швидко перевірити статус оцифрування трудових книжок своїх працівників через електронні сервіси ПФУ. Для цього достатньо скористатися кабінетом страхувальника на вебпорталі та сформувати відповідний запит. Така перевірка дозволяє контролювати, чиї трудові книжки вже подані, а також оцінити повноту оцифрованих даних. Водночас важливо розуміти: сам факт оцифрування ще не гарантує зарахування стажу. Тому варто звертати увагу на коментарі системи та за потреби уточнювати інформацію

Відрахування із заробітної плати – це не право роботодавця «за замовчуванням», а чітко регламентована процедура. Закон визначає конкретні підстави, строки та обмеження, яких необхідно дотримуватись, інакше дії можуть бути визнані незаконними. Найчастіше йдеться про повернення авансів, помилково виплачених сум або відшкодування шкоди. Водночас існують граничні розміри утримань, які не можна перевищувати навіть за наявності кількох підстав. Розуміння цих правил дозволяє уникнути трудових спорів і фінансових ризиків

Перехід на нову класифікацію NACE 2.1-UA затягується: обіцяні таблиці відповідності так і не оприлюднені у визначений строк. Водночас Держстат вже офіційно змістив терміни підготовки ключових документів, що безпосередньо впливають на перекодування видів діяльності. Попри затримку, впровадження нової системи не скасовано – її застосування у статистиці заплановане з 2027 року. Бізнесу варто враховувати ці зміни, адже вони вплинуть на звітність і зіставність даних. За оновленим планом, перші практичні орієнтири очікуються вже у травні – червні 2026 року

КМУ вніс зміни до порядку розрахунку середньої заробітної плати для страхових виплат. Постанова передбачає розширення переліку поважних причин для виключення періодів із розрахунку та уточнення правил для ФОП і самозайнятих осіб. Також буде врегульовано порядок обчислення доходу для лікарняних і декретних, а також уточнено вимоги до підтверджуючих документів

Підготували для вас зразок заяви про надання додаткової соціальної відпустки на дітей (за двома підставами)

Нерухомість, розташована на тимчасово окупованій території, має особливий податковий режим. Попри те, що власник може проживати на підконтрольній Україні території, правила оподаткування визначаються місцем розташування об’єкта. Законодавство прямо передбачає винятки щодо сплати податків у таких випадках. Це означає, що податок на нерухоме майно за об’єкти в Криму не нараховується і не сплачується

Сьогодні Електронний кабінет платника податків став ключовим інструментом для взаємодії з податковою – від подання звітності до отримання довідок. Завдяки автоматичному передзаповненню декларацій процес звітування значно спрощується і займає менше часу. Дані підтягуються з державних реєстрів та від податкових агентів, що мінімізує ризик помилок. Крім того, подати декларацію можна не лише через вебверсію, а й через застосунок Моя податкова

Оформлення позики працівнику – це дієвий інструмент фінансової підтримки персоналу та підвищення лояльності до компанії. Проте для бухгалтера ця операція приховує безліч нюансів: від правильної класифікації договору до складних правил оподаткування у разі прощення боргу. Розберемо алгоритм дій від надання до повернення (або списання) позики відповідно до норм законодавства та актуальних роз'яснень контролюючих органів

Чи потрібно ФОПу, який здійснює оплати за товар іншому ФОПу, щомісячно подавати та відображати у 4ДФ такого ФОП (з ознакою 157)? Адже ФОП не виступає податковим агентом для іншого ФОПа?

ФОП з 01.04.2026 року переходить із загальної системи оподаткування на єдиний податок 3 група 5%. В які терміни потрібно подати майнову декларацію за 1 квартал 2026 року?