Звільнення за станом здоров'я: які потрібні документи

Невідповідність працівника займаній посаді за станом здоров’я може бути підтверджена: довідкою закладу охорони здоров’я, яка містить інформацію про заключний висновок лікарсько-консультативної комісії щодо зміни місця роботи

4

867

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати
Які документи підтверджують факт неможливості виконання працівником роботи за станом здоров'я?

Відповідно до Порядку розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця у зв’язку з виявленням невідповідності працівника займаній посаді за станом здоров’я за наявності в нього права на призначення дострокової пенсії за віком, затвердженого постановою КМУ від 27.12.2022 №1449, невідповідність працівника займаній посаді за станом здоров’я може бути підтверджена:


  1. довідкою закладу охорони здоров’я, яка містить інформацію про заключний висновок лікарсько-консультативної комісії щодо зміни місця роботи, зазначену в журналі запису висновків такої комісії;
  2. повідомленням роботодавцю щодо групи інвалідності та її причини або випискою з акта огляду МСЕК, або індивідуальною програмою реабілітації;
  3. медичною довідкою про проходження попереднього (періодичного) медичного огляду працівника певної категорії, виданою комісією з проведення медичних оглядів закладів охорони здоров’я.




Джерело: Держпраці


Статті на тему:


Звільнення працівника: алгоритм від А до Я

Звільнення за власним бажанням: основні правила

Звільнення за угодою сторін: основні правила

Як звільнити відсутнього працівника

Працівник хоче звільнитися в останній день щорічної відпустки: як оформити

Розрахунок при звільненні: чекліст для бухгалтера


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
4

867

3

5

1

7

3

1248

2

84

8

1838

4

297

2

16

2

13

2

5

2

12

2

5

2

10

5

472

2

14

2

7

2

7

2

7

2

12

2

12

2

20