❗Е-кабінет оновили і ЄСВ «пливе» на 0,01 грн. До 14 листопада перевірте обороти! 🙋‍♀️ Вечірній бухгалтер від 08.09.2026

А ще: пропонують МЗП – 50% від середньої. 5 сценаріїв для штату після обстрілу. Оформлення та виплати під час тривоги. Головне за 5 хвилин

3

170

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


ЄСВ не сходиться на 0,01 грн. Дякуємо, за оновлення! 🙇


Після оновлення інтерфейсу Е-кабінету бухгалтер у Додатку 1 до Об’єднаної звітності вручну виправив суму ЄСВ на 0,01 грн. Позаяк автоматичний розрахунок дав розбіжність через окреме відображення зарплати та відпускних. Але після повторного відкриття документа система знову перерахувала суму. Як діяти? 🤔


А. Повторно виправити суму після відкриття документа.

Б. Вимкнути авторозрахунок, виправити, зберегти, подати.

В. Увімкнути авторозрахунок і подати звіт із сумою системи.

Г. Подати звіт, а копійчану різницю виправити уточненням.

Д. Видалити звіт, створити новий і відправити.


Тривога → простій → виплати: алгоритм, який варто мати під рукою


Цьогоріч сигнал тривоги для бізнесу – це вже не автоматична команда «всім по домівках». Спочатку варто з’ясувати, який рівень загрози оголошено і що з укриттям. А якщо роботу все ж довелося зупинити – правильно оформити простій, табель, відпускні й лікарняні, щоб потім не ловити помилки розрахунках.


🚨 У матеріалі – актуальні строки, порядок дій, правила документування і нюанси виплат. А ще – зразок інструкції для працівників, який можна взяти за основу для свого підприємства, щоб не оформлювати потім все «по тривозі».


Забрати алгоритм дій

Завантажити зразок


Інтернет-магазин, товари і гроші під контролем ДПС


Онлайн-продаж закінчується не на кнопці «Оплатити». Картка, IBAN, післяплата, чек, знищений товар – далі починаються тонкощі обліку й фіскалізації, де одна помилка може коштувати дорого.


🎥 На етері 9 вересня розберемо, коли потрібен РРО/ПРРО, як фіскалізувати різні способи оплати та за що ДПС штрафує онлайн-магазини. Окремо поговоримо про знищені та пошкоджені товари після обстрілів: як підтвердити втрати, списати запаси та що робити з ПДВ за п. 198.5 ПКУ.


Зареєструватися безкоштовно


5 сценаріїв, щоб не ставити весь штат «на паузу»


Після обстрілу не поспішайте одним кадровим рішенням «закрити питання» з усім штатом. Зруйноване робоче місце для бухгалтера може означати дистанційку, для іншого працівника – переведення, а десь без простою чи призупинення не обійтися.


💥 П’ять сценаріїв, різні умови, строки й правила оформлення – щоб обрати найоптимальніший варіант і для роботодавця, і для працівника в умовах, які точно не назвеш штатними.


Первинка без ризиків: документи, які захистять бізнес


Помилка в первинному документі може коштувати витрат, податкового кредиту та зайвих проблем під час перевірки. На курсі розберемо:


✓ як правильно оформлювати первинні документи;

✓ як працювати з електронними документами;

✓ як виправляти помилки в документах;

✓ як підтвердити реальність господарських операцій;

✓ як організувати документообіг;

✓ як зберігати та архівувати документи;

✓ як захистити позицію бізнесу у суді.


Закрити ризики в документах


28 днів відпочинку і 250 годин роботи понад норму – тримайте баланс


28 днів відпустки звучать приємно. 250 годин понаднормових – уже не так. Новий проєкт Трудового кодексу готує роботодавцям чимало сюрпризів: від обов’язкових письмових договорів до нових правил оплати праці, звільнення, строкових договорів і перевірок Держпраці. А головне – коли все це може запрацювати?


✂️Перевірте ключові зміни та строки, щоб розуміти, що доведеться перекроїти в документах і кадрових процедурах.


14 листопада банк може сказати Вашому бізнесу: «Забагато»


Ліміти на перекази для окремих ФОПів і компаній уже за два місяці знову зменшать, а великий платіж без документального «пояснення» може потягнути фінмоніторинг. До дати Х ще є час – щоб перевірити свій ризик-профіль, обороти та документи й не з’ясовувати все на заблокованому платежі.


Звірити свої обороти з лімітом


🎓 Практика з оплатою: кому половина, а кому 100%


Практикант на підприємстві – і раптом у кадровика та бухгалтера більше запитань, ніж у студента. З 1 вересня 2026 року змінилися правила практичної підготовки, а разом із ними – вимоги до договорів, оформлення роботи та виплат. Зокрема, в оплаті для одних практикантів працює модель 50/50, для інших – 100% виплати. Усе залежить від однієї дати.


💡 Підкажемо, коли практика перетворюється на трудові відносини, який пакет документів потрібен та яку модель виплат застосовувати, щоб уникнути податкових сюрпризів.


🔖 Зберегти, щоб не шукати потім


  1. МЗП на рівні 50% від середньомісячної зарплати: деталі;
  2. звіт про КО: нова форма та ідентифікатори з 1 вересня;
  3. звільнення і прийняття в одному місяці: що у Розрахунку;
  4. зарплата готівкою за чеком у банку від імені компанії;
  5. штатний розпис для сумісників із погодинною оплатою;
  6. відомості про труддіяльність при прийнятті на роботу;
  7. з липня 2027-го ПДВ на міжнародні посилки – від 0 євро.


Вечірній Бухгалтер рекомендує ► Доступ до АІ-Консультанта


🤖 З жовтня AI-Консультант стане платним


Але саме зараз діє спеціальна ціна на пакет «Базовий» – можна оформити доступ до Платформи вигідніше, поки діють ці умови, і не втратити доступ до кращого


ШІ-інструмента для бухгалтерів.


📚 Документи, відеонавчання, калькулятори, професійні матеріали та AI-Консультант – усе необхідне для щоденної роботи бухгалтера в одному доступі.


Не відкладайте, якщо давно придивлялися до передплати. Зараз вигідніше: лише 198 грн за 3 місяці.


🔥 Забрати «Базовий» за спецціною


Новини підготувала


Ваша не сходиться на копійку а проблем на мільйон Редакція


3

170

2

6

1

8

4

1123

4

91

1

12

2

24

3

433

2

51

2

24

2

14

3

115

5

1115

3

28

3

43

4

72

3

326

3

18

3

22

5

277

4

22