
Виплата добових витрат здійснюється як у безготівковій формі шляхом перерахування коштів на банківський рахунок працівників, так і готівкою через касу Товариства. При цьому розмір добових не перевищує граничних норм, установлених законодавством.
Товариство просило надати індивідуальну податкову консультацію, зокрема щодо такого:
Чи виникає у працівника обов’язок подавати Звіт про використання коштів /електронних грошей, виданих на відрядження або під звіт (далі – Звіт) у паперовій формі у разі, якщо після 01.04.2023 йому були виплачені виключно суми добових витрат, а інші витрати під час відрядження не здійснювалися?
Податківці проаналізували норми розділу ІV Податкового кодексу України (далі – ПКУ) та дійшли наступного висновку.
У разі якщо сума добових витрат, понесених фізичною особою (працівником) під час відрядження у межах території України, не перевищує 0,1 розміру мінімальної заробітної плати, встановленої законом на 1 січня податкового (звітного) року, в розрахунку за кожен календарний день такого відрядження (864,70 грн у 2026 році), то:
обов’язку щодо подання Звіту у фізичної особи (працівника) не виникає, незалежно від способу виплати зазначених добових (у безготівковій або готівковій формі).
Джерело: ІПК від 05.05.2026 №2608/ІПК/99-00-24-03-03
Читайте більше:
ДПС роз’яснила оподаткування витрат на харчування у відрядженні
У який строк працівник має повернути зайво виплачені кошти на відрядження
Як діяти кадровику, якщо працівник захворів під час одноденного відрядження
Відрядження до ЄС: хто сплачує плату за електронний дозвіл 20 євро та як її обліковувати
Виявили невиплату добових за відрядження звільненим працівникам: як виправити помилку




















