Чи надається відпустка у зв’язку з вагітністю і пологами в разі призупинення дії трудового договору?
Призупинення дії трудового договору – це тимчасове припинення роботодавцем забезпечення працівника роботою і тимчасове припинення працівником виконання роботи за укладеним трудовим договором у зв’язку зі збройною агресією проти України, що виключає можливість обох сторін трудових відносин виконувати обов’язки, передбачені трудовим договором.
У період дії воєнного стану роботодавець не може відмовити працівниці в наданні відпустки у зв’язку із вагітністю і пологами й відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку навіть під час призупинення дії трудового договору, а також не може звільнити її під час таких відпусток
Джерело: Держпраці
Стаття на тему:
Відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами: оформлення та нюанси під час дії воєнного стану
Шаблони та зразки документів:
Заява про надання відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами (у ФОП)
Заява про надання відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами
Наказ про надання відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами (у ФОП)
Наказ про надання відпустки у зв’язку із вагітністю та пологами
