Особливості надання навчальних відпусток для окремих спеціальностей

Кабінет Міністрів України визначив спеціальні правила надання навчальних відпусток для окремих спеціальностей. Тривалість залежить від напряму навчання і може включати як оплачувані, так і неоплачувані дні

3

13

Якою має бути тривалість додаткової відпустки у зв’язку з навчанням у закладах, де навчальний процес має свої особливості?

Керівник Центру правової допомоги ФПУ Вікторія Ліпчанська пояснила наступне.


Відповідно до статті 15 Закону України від 15.11.1996 №504/96-ВР «Про відпустки» (далі – Закон №504) та статті 216 Кодексу законів про працю України (далі – КЗпП) для працівників, які навчаються у вищих навчальних закладах з вечірньою та заочною формами навчання, де навчальний процес має свої особливості, законодавством може встановлюватись інша тривалість відпусток у зв’язку з навчанням.


Тривалість відпусток у таких закладах визначається постановою КМУ від 28.06.1997 №634 (далі – Постанова №634), якою затверджено Порядок, тривалість та умови надання щорічних відпусток працівникам, які навчаються у вищих навчальних закладах з вечірньою та заочною формами навчання, де навчальний процес має свої особливості.


Зазначеною постановою встановлено, що працівникам, які успішно навчаються за вечірньою та заочною формами навчання у вищих начальних закладах усіх рівнів акредитації, де навчальний процес має свої особливості, понад відпустки, передбачені частиною першою статті 15 Закону №504 та частиною першою статті 216 КЗпП, надаються також відпустки за такими напрямами підготовки:


  1. культура (народна художня творчість), музичне мистецтво (фортепіано, орган, оркестрові струнні інструменти, оркестрові духові та ударні інструменти, народні інструменти, спів, диригування, композиція, музичне мистецтво естради, звукорежисура, музичне виховання) щорічно по 10 календарних днів із збереженням заробітної плати та по 10 календарних днів без збереження заробітної плати;
  2. театральне мистецтво (акторське мистецтво, режисура, хореографія, сценографія), кіно-телемистецтво (кінорежисура, телережисура, кіно-телеоператорство) щорічно по 20 календарних днів із збереженням заробітної плати та по 10 календарних днів без збереження заробітної плати;
  3. філологія (мова та література) щорічно по 10 календарних днів без збереження заробітної плати.


Ці відпустки надаються відповідно на період:


  1. настановних занять;
  2. виконання лабораторних робіт;
  3. складання заліків та іспитів;
  4. державних іспитів;
  5. підготовки та захисту дипломного проєкту (роботи).


Джерело: ФПУ


Читайте більше:


Чи можна використати щорічну відпустку за минулі роки

Чи обов’язково неподільні 14 днів відпустки надавати першими

Щорічна відпустка у травні 2026: як оформити, щоб мати довгі вихідні

Чи дозволено ділити відпустку за особливий характер праці на частини

Надання відпустки без збереження зарплати особі з інвалідністю: зразки заяви та наказу

✨ Новинка! Унікальний сервіс – АІ-Консультант для бухгалтера! Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
3

13

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

14

35321

4

3475

1

6

1

4

1

2446

1

15

2

23

1

54

4

42

3

93

1

11

4

29

2

65

4

34

2

72

1

270

4

2062

3

17951

6

227

2

37