Чи може роботодавець зупинити повністю колективний договір під час воєнного стану

Із березня 2026 року в Україні оновлено мінімальні пенсійні виплати для ліквідаторів аварії на ЧАЕС з інвалідністю. Розмір пенсій визначено як частку середньої зарплати за попередній рік, що забезпечує автоматичне щорічне підвищення виплат

Платник єдиного податку групи 3 отримав аванс за договором оренди №1, після чого з тим самим контрагентом було укладено новий договір оренди №2. У зв’язку з цим виникає питання щодо можливості зарахування раніше отриманого авансу в рахунок нового договору без податкових наслідків

В Україні підтвердження трудового стажу залежить від періоду роботи: до 1 січня 2004 року – за даними паперової трудової книжки, після 1 січня 2004 року – через дані реєстру застрахованих осіб. З 2021 року працює електронна трудова книжка, яка дозволяє оцифрувати інформацію про всі періоди трудової діяльності. Для цього необхідно подати скановані копії паперових книжок до Пенсійного фонду України до 10 червня 2026 року. Водночас відсутність оцифрованих даних не впливає на набуте право на страховий стаж

Податкова служба нагадує: не всі доходи фізичної особи-підприємця оподатковуються за спрощеними правилами. Якщо ФОП отримує прибуток поза межами своїх зареєстрованих видів діяльності, він сплачує податки як звичайна фізична особа

Фізособа продає товар через OLX. Податкова зробила контрольну закупку. Фізособа не надала фіскальний чек. Був суд з податковою, фізособа сплатила штраф 17000,00 грн за незареєстровану підприємницьку діяльність. Питання: чи треба цій фізособі подавати декларацію про майновий стан і доходи, показувати цю операцію і платити ПДФО та ВЗ?

Подання податкової декларації інститутами спільного інвестування (ІСІ) залежить від їхнього статусу – корпоративного чи пайового фонду. Для спрощення звітності та уникнення плутанини використовуються спеціальні електронні форми декларацій, які мають унікальні ідентифікатори

У ДПС роз’яснили порядок оподаткування ПДВ операції з виплати дивідендів, роялті у грошовій формі або у вигляді цінних паперів, які здійснюються емітентом

При зміні місцезнаходження суб’єкта господарювання, пов’язаного зі зміною адміністративного району, необхідно оновлювати дані у податковій звітності. Зокрема, у рядку 032 Розрахунку та додатка 4ДФ слід зазначати код КАТОТТГ за новим місцезнаходженням

ДПС нагадує громадянам про обов’язок задекларувати доходи, отримані у 2025 році, та своєчасно сплатити ПДФО і військовий збір. Для окремих категорій осіб подання декларації є обов’язковим, незалежно від виду та джерела доходу. Крайній строк подання обов’язкової декларації – 30 квітня 2026 року

Наявність податкового повідомлення-рішення форми «В4» за результатами перевірки не звільняє платника ПДВ від виконання базових обов’язків щодо складання та реєстрації зведеної податкової накладної. Якщо контролюючий орган встановив факт ненарахування податкових зобов’язань за п. 198.5 ПКУ, платник зобов’язаний самостійно скласти відповідну зведену ПН та зареєструвати її в ЄРПН у встановлені строки, навіть якщо від’ємне значення вже було скориговано

В умовах воєнного стану трудове законодавство передбачає спеціальні гарантії для працівників, які працюють на територіях активних бойових дій. Зокрема, відсутність на роботі через об’єктивні обставини безпеки чи зупинку сполучення не може автоматично вважатися прогулом

Питання запровадження ПДВ для ФОП в Україні залишається відкритим, попри заяви уряду про його відтермінування. Після консультацій із МВФ та міжнародними партнерами влада шукає альтернативні джерела наповнення бюджету, однак ідея обов’язкової реєстрації платниками ПДВ для спрощенців закладена в Національній стратегії доходів до 2030 року. Це викликає занепокоєння у бізнесу та місцевого самоврядування, які вже виступили проти таких змін

Порушення щодо сплати та подання звітності з ЄСВ тягнуть за собою штрафи від 170 грн до 2040 грн, а також пеню 0,1% за кожен день прострочення. Серед найпоширеніших порушень – несвоєчасна сплата ЄСВ, неналежне ведення бухгалтерської документації та неподання звітності

ФОП отримав Лист від ДПС наступного змісту: Головне управління ДПС у Львівській області надіслав даний лист платникам податків, у яких основний КВЕД 47.00 «Роздрібна торгівля, крім торгівлі автотранспортними засобами та мотоциклами» та розмір середньої заробітної плати становить менше ніж по даній сфері діяльності. Підвищення рівня заробітної плати сприятиме збільшенню надходжень податків та зборів до бюджету та забезпечить належне фінансування Збройних Сил України. Про результати розгляду даного листа просимо інформувати на адресу: 79613, м. Львів, вул. Стрийська, 35, в паперовому або в електронному вигляді (електронна адреса: lv.official@tax.gov.ua). Як нам діяти та що відповісти?

Чи можна одночасно посилити захист працівника і дати бізнесу більше гнучкості? Саме на цьому балансі побудовано проєкт нового Трудового кодексу. І найбільш відчутні зміни – у правилах оплати праці. Проєкт Закону від 15.01.2026 №14386 фактично переписує підхід до заробітної плати: від структури і мінімальних гарантій до прозорості нарахувань і відповідальності роботодавця. Розібрали для вас норми нового документи, щоб підготуватися до змін вчасно

Неповнолітні працівники в Україні мають ті самі базові трудові права, що й дорослі, однак закон встановлює для них додаткові гарантії та обмеження – насамперед щодо тривалості робочого часу, умов праці та заборони виконання небезпечних робіт

Юристка пояснює, що відповідальність за непроходження військово-лікарської комісії (ВЛК) виникає не автоматично, а лише тоді, коли закон прямо покладає на особу обов’язок пройти огляд або виконати направлення ТЦК. У всіх інших випадках відсутність «свіжого» висновку ВЛК не є порушенням

Мінветеранів та Всеукраїнська профспілка захисників України, спортсменів та працівників сфер уклали галузеву угоду на 2026–2031 роки, яка закріплює нові стандарти праці, оплати та соціального захисту у сфері ветеранської політики. Документ спрямований не лише на покращення умов роботи, а й на системну інтеграцію ветеранів у цивільне життя через працевлаштування, освіту та підтримку бізнесу. Угода також передбачає посилення гарантій для працівників і розширення ролі профспілки у формуванні політики. Контроль за її виконанням здійснюватиме спільна комісія з обов’язковою щорічною звітністю