Щороку з січня по 31 липня громадяни України чоловічої статі, яким у поточному році виповнюється 17 років, підлягають взяттю на військовий облік призовників. Інформація про них вноситься до Єдиного державного реєстру призовників, військовозобов’язаних та резервістів.
Для цього необхідно:
- пройти електронну ідентифікацію та оновити персональні дані в електронному кабінеті призовника;
- або особисто прибути до районного (міського) територіального центру комплектування та соціальної підтримки (ТЦК та СП) з необхідними документами, перелік яких визначено Міноборони.
Важливо: взяття на військовий облік – це не призов на службу. Це лише організаційна процедура, що дозволяє встановити обсяг мобілізаційного ресурсу, рівень освіти та інші дані про призовників
Не підлягають обліку ті, хто:
- відбуває покарання в місцях позбавлення волі;
- перебуває під примусовими медичними заходами.
До поважних причин неявки або неможливості пройти електронну ідентифікацію належать:
- хвороба;
- наслідки стихійного лиха;
- перебування на тимчасово окупованій території або в зоні бойових дій;
- інші обставини, що не дозволяють виконати вимоги у встановлені строки (за наявності відповідних документів).
Якщо громадянин не став на облік у відведений термін, він може це зробити лише шляхом особистого звернення до ТЦК та СП
Обов’язкові документи:
- Паспорт громадянина України.
- Витяг з реєстру територіальної громади (місце проживання).
- Довідка ВПО (за наявності).
- Свідоцтво про народження.
- Реєстраційний номер облікової картки платника податків.
- Документ про освіту.
- Довідка з місця навчання або роботи (якщо є).
- 4 фото 35×45 мм (без головного убору).
Джерело: Група комунікацій Волинського ОТЦК та СП
Статті на тему:
Путівник з військового обліку на підприємстві 2025
Військовий облік на підприємстві: звіряння облікових даних і перевірки ТЦК
Військовий облік: що потрібно зробити до та після 1 січня 2025 року
Списки військового обліку: як оформити до 25 січня
Штрафи за порушення у сфері військового обліку
Шаблони та зразки документів:
Заява про увільнення від роботи (декілька годин)
Наказ про увільнення від роботи працівника у зв’язку з викликом до ТЦК та СП
Заява про надання відпустки без збереження заробітної плати за сімейними обставинами
Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати за сімейними обставинами