ОВА та ДПС посилюють контроль дотримання зарплатного критерію

Рівненщина посилює контроль за критично важливими підприємствами: законність, стабільність і соціальна відповідальність на першому плані. Спільна робота ОВА та ДПС спрямована на забезпечення дотримання підприємствами ключових критеріїв, таких як офіційна оплата праці, сплата податків та збереження робочих місць

На Рівненщині триває робота з визначення критично важливих підприємств: акцент на дотриманні законодавства та бюджетній стабільності.

Нагадаємо, що 6 підприємств вже втратили критичність після перевірки дотримання критеріїв

Ключовими критеріями, за якими підприємствам надається статус критично важливих, зокрема:


  1. забезпечення безперебійного виробництва,
  2. збереження робочих місць,
  3. фінансова стабільність,
  4. внесок у наповнення бюджетів.


ОВА та ДПС разом проводять моніторинг дотримання критеріїв підприємствами, які бронюють своїх працівників у сфері важливості дотримання законодавчих вимог щодо рівня заробітної плати:

офіційна та конкурентна оплата праці є одним із головних чинників соціальної відповідальності підприємств і вагомою умовою для отримання статусу критично важливого.

Перевіряють саме ті критерії, на основі яких надавався статус критичності:


  1. середню заробітну плату, сплату податків,
  2. наявність заброньованих працівників із відповідним рівнем оплати праці.


Особливу увагу приділено ролі стабільного надходження податків до бюджетів усіх рівнів, що має ключове значення в умовах воєнного стану:


  1. сплата ПДФО

та

  1. майнових податків,

та

  1. недопущення виникнення податкового боргу з боку підприємств.


Ці кроки забезпечують фінансування соціальних та оборонних програм на місцевому і державному рівнях.

Стабільна податкова дисципліна – це не лише прояв відповідальності бізнесу, а й основа економічної стійкості громади

Джерело: ДПС


Нагадаємо, що нещодавно ряд підприємств отримали листи від міністерств з вимогою надати документи для аудиту, а Мінрозвитку надало роз'яснення щодо вимог до критично важливих підприємств:


  1. Міністерства почали масову перевірку критично важливих підприємств
  2. Мінекономіки не приймає документи на підтвердження критичності: в чому причина
  3. Бронювання працівників сектору системи життєзабезпечення: вимоги до документів та зарплати
  4. Бронювання працівників ЖКГ: вимоги до підприємств для збільшення квоти до 75%
  5. Друга хвиля перевірки дотримання критеріїв критичності від Мінекономіки

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇