Мін’юст пояснив порядок повернення заборгованої заробітної плати

Мінфін затвердив наказ від 06.04.2026 №18 про внесення змін до декларації з податку на прибуток. Документ підготовлено на виконання Закону України №4698-ІХ, яким для банків у 2026 році встановлено базову ставку податку на прибуток у розмірі 50%. У декларації передбачать окреме відображення цієї ставки, а також уточнять показники додатків МПЗ-З і ПП

На підприємстві у 2026 році зарплата у співробітників була 15 тис. грн та не змінювалась протягом року. Індексацію заробітної плати з початку року не проводили. Бухгалтер стверджує, що якщо зарплата більша за мінімальну, то індексацію заробітної плати протягом року проводити не потрібно. А от якби заробітна плата була меншою, то індексацію треба було б робити. Це дійсно так?

Землі загального користування садівницьких товариств мають особливий правовий режим, однак використання землі в Україні є платним. Тому питання визначення платника земельного податку залежить від того, кому належить земельна ділянка на праві власності або користування. Роз’яснюємо, хто саме зобов’язаний сплачувати земельний податок у садівничих товариствах

Що робити бухгалтеру, якщо за перший квартал є прибуток, а за підсумками півріччя – збиток? Як правильно нарахувати акциз при імпорті пального і що змінюється при роздрібному продажу? А як утримати та перерахувати до бюджету податок на репатріацію з виплат нерезиденту? Відповіді – у шести практичних ситуаціях із готовими проводками

Бухгалтер має пам’ятати сотні речей одночасно — від номерів рахунків до термінів звітності. Але навіть суперкомп’ютеру потрібне перезавантаження! «Memory від 7eminar.ua» — це інтерактивний тренажер для мозку, який перетворить тренування уваги на приємну розвагу

Коли закінчуються строки давності для перевірки податкової звітності за 2023 рік?

Чи буде штраф за неподання звіту про внесок за невиконання нормативу осіб з інвалідністю?

У тестовому режимі запустили Єдиний реєстр кваліфікацій – Класифікатор професій. Вже доступні сотні професійних кваліфікацій, профстандартів а також дані про кваліфікаційні центри. Крім того, користувачі можуть переглядати інформацію про рівень оплати праці

Касаційний цивільний суд у складі Верховного Суду підготував систематизований огляд правових висновків щодо звільнення працівників за прогул. У документі проаналізовано критерії встановлення прогулу, оцінку поважних причин відсутності на роботі та особливості трудових спорів в умовах воєнного стану

ДПС повідомила, що для розрахунку показника рівня сплати податків резидентами Дія Сіті враховуються всі податки та збори, які компанія сплачує відповідно до Податкового кодексу. Саме цей показник є одним із критеріїв включення до Переліку платників із високим рівнем добровільного дотримання податкового законодавства

Податківці нагадали, що продаж тютюнових виробів та рідин для електронних сигарет у роздріб має здійснюватися за цінами, не вищими за максимальні роздрібні ціни, збільшені на суму 5% акцизного податку. Водночас ціна не може бути нижчою за мінімальні межі, визначені Податковим кодексом із застосуванням відповідних коефіцієнтів

Податківці зазначили, що ФОП має право включити до опису залишків товарів на початок обліку наявні в нього уживані телефони, придбані раніше за власні кошти. Водночас після виникнення обов’язку щодо ведення обліку підприємець повинен вести його щодо всього асортименту товарів, які перебувають у реалізації

ДПС роз’яснила, у яких випадках може бути припинено дію ліцензії на право роздрібної торгівлі алкоголем, тютюновими виробами та рідинами для електронних сигарет. Також зазначено, що у разі припинення дії ліцензії повернення сплаченого чергового платежу законодавством не передбачено

Податківці роз’яснили, що мобілізований ФОП – платник єдиного податку другої або третьої групи у разі перевищення встановленого ліміту доходу повинен подати заяву про зміну групи або відмову від спрощеної системи. Також необхідно подати декларацію із відображенням суми перевищення та сплатити єдиний податок за ставкою 15%

Станом на 1 квітня 2026 року частка непрацюючих кредитів у банківському секторі скоротилася до 12,9%. Зниженню показника сприяли зростання якісного кредитування та врегулювання проблемної заборгованості

З’ясуємо кому із підприємців, в які строки та спосіб звітувати за формою №51-пас. Також підкажемо, як заповнити статзвіт – Обстеження фізичної особи – підприємця, що здійснює пасажирські автоперевезення на маршруті. Зорієнтуємо у розмірах штрафів за неподання цього звіту

Чи можна піти у відпустку лише у вихідні дні? Як роботодавцю змусити працівника використати накопичені дні відпустки, а не виплачувати компенсацію? Що робити, якщо співробітник відмовляється йти у відпустку? У цій статті ми детально розглянемо, як правильно використовувати щорічну відпустку, коли можлива грошова компенсація, і як уникнути накопичення невикористаних днів. Дізнайтеся, як ефективно керувати відпустками з вигодою для обох сторін!

Резиденти Дія City щороку подають незалежний аудиторський висновок, щоб підтвердити відповідність критеріям спецрежиму. Це потрібно для запобігання зловживанням пільговими умовами та контролю дотримання вимог резидентства. Висновок складає незалежна аудиторська фірма, яку компанія обирає самостійно, і подається він разом зі звітом про відповідність. Для стартапів діють винятки, а діючі компанії вперше подають такі документи протягом трьох місяців після отримання статусу резидента. Підготовка до аудиту відповідності резидента Дія Сіті – це не формальність, а стратегічний процес, від якого залежить стабільність статусу компанії та відсутність ризиків під час перевірок. Один із ключових етапів – правильний вибір аудитора

ФОП 2 гр ЄП, ПРРО, ліцензія на пиво з квітня 2026 року. Найманий працівник один, ЗП 8650. Правильно я розумію, що на одного найманого працівника повинно бути не менше двох мінімальних зарплат, тобто 17294 на кожного? Тобто один найманий – ЗП 17294, два найманих – фонд оплати 34588 грн в місяць? Якщо поділити на 2, то повинно все одно 17294? Якщо протягом трьох місяців поспіль буде менше, то ми втрачаємо ліцензію? Тобто один місяць може бути 17294 на одного найманого, а потім 0,5 мінімалки – 4325 грн, наприклад, на другий місяць? Головне, щоб не три місяці поспіль менше двох мінімалок на одного найманого?