Чи може роботодавець подати трудову книжку жінки у декреті до ПФУ

Працівниці, які перебувають у відпустці для догляду за дитиною, також можуть оцифрувати трудову книжку для внесення даних до електронного реєстру ПФУ. Однак зробити це роботодавець замість них не може. Пенсійний фонд пояснює, що подання скан-копій можливе лише особисто працівницею із використанням власного КЕП, оскільки в цей період за неї не подається звітність з ЄСВ

2

20

Чи можна подати скан-копії трудової книжки жінки, яка перебуває у відпустці для догляду дитини?

Подати скан-копії трудової книжки для внесення до електронного реєстру має сама працівниця – із використанням власного кваліфікованого електронного підпису (КЕП).


Як зазначають у Пенсійний фонд України, роботодавець у такому випадку не може виконати ці дії замість працівниці.


Причина – відсутність технічної можливості, адже за неї не подається звітність щодо сплати єдиного соціального внеску.


Джерело: ПФУ


Читайте більше:


Чи можна подати скан копії трудової книжки звільненого у 2024 році працівника

Оцифрування трудової книжки працюючого пенсіонера: коли потрібно, а коли – ні

Оцифрування трудової книжки: які документи ще потрібно подати до ПФУ

Електронні трудові книжки: як роботодавцю отримати загальний список працівників

Чи потрібна трудова книжка при працевлаштуванні в 2026 році


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
2

20

3

1285

2

595

1

688

2

13

1

9

2

16

2

40

2

1601

4

1094

7

4317

2

14

5

358

3

28

3

21

2

66

3

83

5

5000

3

27

3

22