
👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
Місце реєстрації обовʼязково зазначаємо, місце фактичного проживання – ні.
У заяві про прийняття на роботу зазначаємо:
- прізвище, ім’я та по батькові заявника в родовому відмінку,
- адресу місця реєстрації,
- контактний номер телефону,
- серію і номер паспорту, ким і коли паспорт виданий,
- реєстраційний номер облікової картки платника податків.
Такі вимоги в уніфікованих формах вміщені до Збірника уніфікованих форм організаційно-розпорядчих документів, який є рекомендованим, але він розроблений Національним стандартом України «Державна уніфікована система документації. Уніфікована система організаційно-розпорядчої документації ДСТУ 4163:2020.
Цей стандарт поширюється на державні органи, ОМС, установи, підприємства, організації та інших юридичних осіб незалежно від їхнього функціонально-цільового призначення, рівня і масштабу діяльності та форми власності (п. 1.1 ДСТУ 4163:2020).
ФОП можуть застосовувати ДСТУ 4163:2020 добровільно. Зразок заяви містить національний стандарт ДСТУ 4163:2020, в якому зазначено місце реєстрації.
Джерело: 7еminar
Читайте більше:
Основне чи за сумісництвом: чи обов’язково вказати в заяві на роботу
Увага! Оновлення у Повідомленні про прийняття працівника на роботу
Повідомлення про прийняття працівника на роботу: практичні ситуації і можливі помилки
Чи обов’язковий окремий ідентифікаційний код при прийомі на роботу, якщо він вписаний в ID-картці
Новоприйнятий працівник не став до роботи: дії роботодавця
Три кроки до легального працевлаштування: нагадування роботодавцям




















