Чи звільняється ФОП від сплати ЄСВ, якщо роботодавці сумарно перевищили мінімальну суму

ФОП на 2-й групі є найманим працівником. У липні він працював у першого роботодавця 15 днів (зарплата + компенсація – 7800 грн, сплачений ЄСВ – 1716 грн), а з 16 липня влаштувався до іншого роботодавця (зарплата – 5600 грн, сплачений ЄСВ – 1232 грн). Загальна сума сплаченого ЄСВ за липень від обох роботодавців перевищує мінімальний ЄСВ для ФОП. Чи потрібно в такому випадку ФОП самостійно сплачувати ЄСВ за себе за липень 2025 року?

2

25


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️:


Так, ФОП має сплатити ЄСВ за липень.


Відповідно до ч. 6 ст. 4 Закону України від 08.07.2010 №2464-VI «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування» ФОП звільняються від сплати за себе єдиного внеску за місяці звітного періоду, за які роботодавцем (резидентом Дія Сіті) сплачено страховий внесок за таких осіб у розмірі не менше мінімального страхового внеску.


Тобто, якщо роботодавець за відповідний місяць сплатив ЄСВ в розмірі 1760 грн і вище, за цей місяць ФОП сплачувати ЄСВ не повинен. У законі мова йде саме про роботодавця, а не про загальну суму сплаченого ЄСВ за фізособу.


Тож за липень ФОП має сплатити ЄСВ за себе в розмірі не менш ніж 1760 грн.



Джерело: 7еminar


Читайте більше:


Хто звільняється від сплати ЄСВ у 2026 році

Зміни з ЄСВ у 2026 році: що потрібно знати

Самозайняті особи не повідомляють ДПС про сплату ЄСВ роботодавцем

Як ФОПу повернути надлишково сплачений ЄСВ: алгоритм дій

ЄСВ для ФОП 2026: скільки платити

2

25

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

4

4871

1

9

1

5

2

23

2

17

11

44441

3

257

3

30

1

14

2

18

2

12

2

1170

2

10

1

36

3

14522

3

38

3

1027

4

5447

4

218