
Заробітна плата
31.03.2025
Мінімальна заробітна плата у 2025 році та прожитковий мінімум
Законом України «Про Державний бюджет України на 2025 рік» від 14.09.2024 №12000 встановили мінімальну зарплату (МЗП) з 01 січня до 31 грудня 2025 року у розмірі 8 000 грн. У статті нагадаємо бухгалтерам основні показники, на які впливає МЗП-2025

- Показники, які залежать від розміру мінімальної зарплати 2025
- Індексація 2025
- Прожитковий мінімум у 2025 році та показники, на які він впливає
- Ліміти доходів та ставки єдиного податку у 2025 році
- Висновки
У статті 8 Закону «Про Державний бюджет України на 2025 рік» від 14.09.2024 №12000 (далі - Закон про Держбюджет-2025) визначили розмір мінімальної заробітної плати з 1 січня 2025 року, а в статті 7 – розмір прожиткового мінімуму на одну особу в розрахунку на місяць (загальний показник та показники для основних соціальних і демографічних груп населення).
Показники, які залежать від розміру мінімальної зарплати 2025
Перший показник, на який впливає розмір мінзарплати – це нарахована зарплата працівникам
Так, статтею 31 Закону України від 24.03.1995 №108/95-ВР «Про оплату праці» передбачено, що при повністю виконаній нормі праці з 1 січня 2025 року зарплата працівника має бути не менше 8000 грн. Якщо зарплата працівника менше мінімальної, потрібно здійснити доплату до мінімальної заробітної плати. А якщо працівник не виконує місячну норму праці, то йому виплачується заробіток пропорційно фактично відпрацьованому часу.
Якщо ж оплата здійснюється за погодинною тарифною ставкою, то вона має бути не менше ніж 48 грн за годину з 1 січня 2025 року і до кінця року.
Мінімальна зарплата з 1 січня 2025 року
Показник | Розмір, грн |
в місячному розмірі | 8000,00 |
в погодинному розмірі | 48,00 |
Другий показник – мінімальна зарплата впливає на розмір максимального та мінімального єдиного внеску (ЄСВ)
Так, максимальна величина бази нарахування ЄСВ у 2025 році дорівнює 20-ти розмірам МЗП. Тобто з 1 січня 2025 року ця величина становить 160 000 грн. Відповідно і розмір максимального внеску для ставки 22% з січня по грудень 2025 року становить 35 200 грн, а для ставки 8,41% – 13 456 грн.
Чому такі цифри?
Тому, що Законом про Держбюджет-2025 розмір максимальної бази для нарахування ЄСВ встановили в розмірі 20 мінімальних зарплат (8000 грн х 20 = 160 000 грн) (ст. 40).
Нагадуємо, що досі цей показник становив 15 мінімальних зарплат (п. 4 ч. 1 ст. 1 Закону України від 08.07.2010 №2464 «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування», далі Закон – №2464). І от саме дію даної норми прикінцевими положеннями Держбюджету-2025 зупинили на 2025 рік.
Мінімальний страховий внесок з 1 січня 2025 року складатиме 1760 грн.
Мінімальний та максимальний розміри ЄСВ з 1 січня 2025 року
Показники | Розмір, грн |
Максимальна база нарахування ЄСВ (20 розмірів МЗП) | 160 000 |
Максимальний ЄСВ (ставка ЄСВ 22%) | 35200 |
Максимальний ЄСВ (ставка ЄСВ 8,41%) | 13465 |
Мінімальний ЄСВ (МЗП х 22%) | 1760 |
Пам’ятайте, що ЄСВ, виходячи з мінімальної зарплати, визначається лише для працівників, які працюють за основним місцем роботи та не є особами з інвалідністю
Третій показник – мінімальна зарплата впливає на розмір обмежень при розрахунку лікарняних та декретних
Так, сума лікарняних та декретних з розрахунку на місяць не повинна перевищувати розміру максимальної величини бази нарахування ЄСВ, з якої сплачувався цей внесок, тобто з січня 2025 року 160 000 грн. Крім того, мінімальний розмір декретних в розрахунку на 1 день для основних працівниць складає 262,81 грн.
Граничні розміри лікарняних / декретних з 1 січня 2025 року
Страхова виплата | Розмір допомоги на місяць, грн | Мінімальна середньоденна зарплата, грн | Максимальна середньоденна зарплата, грн |
Загальні обмеження | |||
Лікарняні | 160 000 | - | 5256,24 (8000 грн х 20 / 30,44) |
Декретні | 160 000 | 262,81 (8000 грн / 30,44) | 5256,24 (8000 грн х 20 / 30,44) |
Пам'ятайте, що розмір мінімальної зарплати слід враховувати і при обчисленні середньоденної заробітної плати для нарахування лікарняних та декретних працівникам, які не мають 6 місяців страхового стажу, за 12 місяців, які передують страховому випадку. Застосовувати такі спеціальні обмежуючі показники можна для тимчасової непрацездатності та відпустки у зв’язку з вагітністю та пологами, що розпочалася згідно з листком непрацездатності з січня 2025 року
Четвертий показник, на який впливає мінімальна зарплата – це штрафи за порушення трудового законодавства
Розміри штрафів залежать від мінімальної зарплати, встановленої законом на момент виявлення порушення.
Так, наприклад, якщо Держпраці виявить неоформлених працівників, то з 1 січня 2025 року штраф за це буде становити 80 000. грн за кожного неоформленого працівника. Якщо є порушення мінімальних державних гарантій, штраф скаладає з 1 січня 2025 року 2 МЗП за кожного працівника, тобто по 16 тис. грн, порушення інших вимог трудового законодавства «коштуватиме» 1 МЗП – а це 8000 грн за кожне таке порушення.
Трудові штрафи з 1 січня 2025 року
Вид порушення | Розмір штрафу, грн |
Неоформлені працівники | 80000 за кожного працівника |
Виплати зарплати без нарахування ЄСВ | |
Порушення встановлених строків виплати зарплати | 24000 |
Недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці | 16000 за кожного працівника |
Інші порушення трудового законодавства | 8000 за кожне порушення |
З 1 січня 2025 року залишаються в розмірі, в якому вони визначені станом на 1 січня поточного року наступні показники:
- граничний розмір добових при відрядженні по Україні – 800 грн (8000 х 0,1);
- сума неоподатковуваного доходу у вигляду подарунків – 2000 грн (8000 х 25%).
Ці показники не змінюватимуться протягом року, оскільки вони залежать від мінімальної зарплати станом на 1 січня поточного року і визначаються один раз на весь рік.
Індексація 2025
За статтею 35 Закону про Держбюджет-2025 установлено, що обчислення індексу споживчих цін для індексації грошових доходів населення провадиться наростаючим підсумком, починаючи з січня 2025 року, який приймається за 1 або 100 відсотків. Сума індексації, яка склалась у грудні 2024 року, у січні 2025 року не нараховується.
Тобто:
- Закон про Держбюджет-2025 обнулив поточну індексацію, яка накопилася у 2024 році;
- Закон про Держбюджет 2025 не передбачає можливість «перетягнути» поточну індексацію на 2025 рік. Проте комерційні підприємства можуть окремі правила індексації передбачити у локальному акті, наприклад колдоговорі (п. 5 Порядку проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого постановою КМУ від 17.07.2003 р. №1078);
- для нарахування індексації зарплати у 2025 році, базовий місяць грудень 2024 року.
Прожитковий мінімум у 2025 році та показники, на які він впливає
Прожитковий мінімум у 2025 році
Соціальні та демографічні групи населення | Розмір прожиткового мінімуму, грн |
Діти віком до 6 років | 2563 |
Діти віком від 6 до 18 років | 3196 |
Працездатні особи | 3028 |
Особи, які втратили працездатність | 2361 |
Загальник показник | 2920 |
Показники, які залежить від прожиткового мінімуму
Показники | Розмір, грн |
«Звичайна» ПСП | 1514 |
«Підвищена» ПСП | 2271 |
«Максимальна» ПСП | 3028 |
Розмір зарплати, що дає право на ПСП | 4240 |
Неоподаткований розмір нецільової благодійної допомоги | 4240 |
Неоподатковуваний розмір допомоги на поховання за рахунок роботодавця | 8480 |
Мінімальний розмір посадового окладу | 3028* |
* заробітна плата в межах прожиткового мінімуму, встановленого для працездатної особи (3,28 грн) підлягає індексації | |
Ліміти доходів та ставки єдиного податку у 2025 році
Ставки єдиного податку у 2025 році
Група платників єдиного податку | Розмір єдиного податку, грн |
Перша група ФОП | 302,80 |
Друга група ФОП | 1600 (20% від МЗП) |
Третя група ФОП | 5% від доходів для неплатників ПДВ 3% від доходів для платників ПДВ |
До МЗП прив’язаний граничний обсяг річного доходу для платників єдиного податку першої-третьої групи. Тому з 1 січня 2025 року діють такі ліміти:
Група платників єдиного податку | Розмір, грн |
Перша група ФОП | 1 336 000 (167 МЗП) |
Друга група ФОП | 6 672 000 (834 МЗП) |
Третя група ФОП | 9 336 000 (1167 МЗП) |
У разі перевищення максимального обсягу річного доходу з наступного кварталу підприємець переходить на застосування іншої групи єдиного податку або на загальну систему оподаткування.
Висновки
- Мінімальна зарплата в місячному розмірі з 1 січня 2025 року становить 8000 грн.
- Розмір прожиткового мінімуму з 1 січня 2025 року не підвищується. Для працездатних осіб цей показник до кінця 2025 року становить 3028 грн.
- Розмір МЗП впливає, зокрема, на межу нарахування ЄСВ, мінімальний та максимальний ЄСВ та розміри трудових штрафів, граничні розміри лікарняних / декретних.
- Податкова соціальна пільга (ПСП) та граничний дохід, дарунків в негрошовій формі, допомоги на поховання від роботодавця з 1 січня 2025 року не змінюються.
- Змінюється розмір добових для відряджень в межах України.
- Змінюються ставки єдиного податку та ліміти доходів.
Джерело: 7еminar
Корисні довідники:
Мінімальні державні гарантії в оплаті праці
Добові для відряджень по Україні і за кордон
Розмір прожиткового мінімуму у 2011–2025 роках
Розміри податків, зборів та ЄСВ для ФОП у 2025 році
Розмір мінімальної заробітної плати у 2011–2025 роках
Обмеження розміру лікарняних та декретних у 2025 році
Максимальна величина бази нарахування ЄСВ у 2011–2025 роках
Розмір податкової соціальної пільги і граничного доходу у 2023–2025 роках
ФОП
05.08.2026
ФОП-загальник продає вантажний автомобіль: коли виникає ПДВ та як оподатковується дохід
Податківці роз'яснили, як оподатковується продаж вантажного автомобіля фізичною особою – підприємцем на загальній системі оподаткування. Хоча дохід від відчуження транспортного засобу оподатковується за правилами, встановленими для фізичних осіб, якщо автомобіль використовувався у господарській діяльності та за ним було сформовано податковий кредит, виникають і ПДВ-зобов'язання. ДПС також нагадала, коли виникає обов'язок нарахувати ПДВ та за якою датою потрібно складати податкову накладну

Готівкові кошти, розрахунки
05.08.2026
Звільнення за станом здоров’я: які виплати належать працівнику у 2026 році
У разі припинення трудового договору з працівником через стан здоров’я, який не дозволяє виконувати роботу, звільнення здійснюється за п. 2 ст. 40 КЗпП України. При такому звільненні роботодавець зобов’язаний провести з працівником повний розрахунок, що включає заробітну плату, компенсацію за невикористані відпустки та вихідну допомогу. Розмір вихідної допомоги не може бути меншим за середньомісячний заробіток, але може бути збільшений колективним договором

ФОП
05.08.2026
ФОП-агенти повинні проводити через РРО всю суму коштів: роз'яснення ДПС
Податківці нагадали про особливості визначення доходу ФОП-єдинників, які працюють за договорами доручення, комісії, транспортного експедирування чи агентськими договорами. Для цілей оподаткування доходом таких підприємців є лише сума отриманої винагороди. Водночас при здійсненні розрахункових операцій через РРО або ПРРО необхідно проводити всю суму коштів, отриману від клієнта, а не лише агентську винагороду. ДПС також наголосила, що застосування РРО/ПРРО для таких ФОП є обов'язковим незалежно від обсягу доходу, якщо вони не використовують виключно безготівкові розрахунки

Самозайняті особи
05.08.2026
Чи може фізособа, яка отримала КЕП, скористатись ним для звітування як самозайнята особа
Податківці пояснили, що фізична особа, яка отримала КЕП у кваліфікованого надавача електронних довірчих послуг, може скористатись ним для подання звітності в електронному вигляді, як самозайнята особа

ПДВ
05.08.2026
Передача автомобілів для ЗСУ: коли виникає ПДВ
Податкова служба роз'яснила, які ПДВ-наслідки виникають у разі передачі транспортних засобів для потреб Збройних Сил України в межах військово-транспортного обов'язку. Якщо автомобіль залучено за актом приймання-передачі, право власності на нього залишається за підприємством, а сама передача не вважається постачанням товарів. Водночас податкові наслідки залежать від подальшої долі транспортного засобу: його повернення, знищення або виплати компенсації

Документообіг, первинні документи
05.08.2026
Паспорт, трудова, військовий квиток – чому їх не апостилюють і що робити
Проставлення апостиля – найпоширеніший спосіб міжнародного підтвердження українських документів, однак застосовується не до всіх категорій. Апостиль не ставиться на оригінали паспортів, трудових книжок, військових квитків, техпаспортів, дозволів на зброю, листування та деякі інші документи. У таких випадках допускається апостилювання лише нотаріально засвідчених копій. Крім того, для ряду документів попереднє апостилювання оригіналу є обов’язковим для подальшої легалізації копій

Відстрочки, ВЛК
05.08.2026
Як змінились строки розгляду заяв по оформленню відстрочки
Кабінет Міністрів змінив порядок розгляду заяв про надання та переоформлення відстрочки від мобілізації. Відтепер строки розгляду обчислюються у робочих, а не календарних днях, що фактично подовжує час очікування рішення. Нові правила застосовуються до заяв, які подаються через ЦНАП для розгляду комісіями при ТЦК та СП. Водночас до завершення розгляду заяви зберігається заборона на мобілізацію, однак заявникам варто самостійно контролювати статус розгляду, щоб не пропустити можливу відмову

Відстрочки, ВЛК
05.08.2026
Багатодітні чоловіки можуть втратити відстрочку від мобілізації: що відомо зараз
В Україні пропонують переглянути одну з підстав для надання відстрочки від мобілізації під час воєнного стану. Йдеться про скасування автоматичного права на відстрочку для чоловіків, які мають на утриманні трьох і більше дітей віком до 18 років. Відповідне звернення адресоване Кабінету Міністрів із пропозицією підготувати законодавчі зміни та привести у відповідність підзаконні акти

ПДВ
05.08.2026
Який порядок формування податкового кредиту туроператором
ДПС роз'яснила особливості формування податкового кредиту з ПДВ для туроператорів і турагентів. Незважаючи на спеціальні правила оподаткування туристичних послуг, після запровадження системи електронного адміністрування ПДВ податковий кредит формується за загальними нормами Податкового кодексу. До нього включаються всі суми ПДВ, сплачені при придбанні товарів і послуг, що використовуються у туристичній діяльності

Календар бухгалтера
05.08.2026
Увага ФОП 3 групи! Вчасно сплатіть єдиний податок за ІІ квартал до 19 серпня!
ДПС оприлюднила різні граничні дати сплати єдиного податку для ФОП 3 групи за ІІ квартал 2026 року на своїх інформаційних ресурсах. На офіційному сайті зазначено 20 серпня, тоді як у ЗІР – 19 серпня. Аналіз норм Податкового кодексу свідчить, що правильною граничною датою є саме 19 серпня 2026 року. Щоб уникнути можливих штрафних санкцій рекомендуємо сплатити до цієї дати не лише єдиний податок, а й військовий збір

ПДВ
05.08.2026
Публічні закупівлі та ПДВ: ДПС надала роз'яснення на запит Мінекономіки
ДПС у листі від 29 липня 2026 року роз'яснила, які операції є об'єктом оподаткування ПДВ, а які не підлягають оподаткуванню або звільняються від нього. Роз'яснення надано на запит Мінекономіки у зв'язку з визначенням очікуваної вартості предмета закупівлі під час проведення публічних закупівель. Податківці нагадали, що для правильного визначення податкових наслідків необхідно враховувати статус постачальника, характер господарської операції та наявність податкових пільг

Нематеріальні активи
05.08.2026
ПЗ за ліцензією амортизують щонайменше два роки навіть після завершення договору
ДПС роз’яснила, коли починати податкову амортизацію програмного забезпечення, який мінімальний строк установлювати та як враховувати витрати на розширення його функціоналу. Ключовий висновок податківців: якщо право користування програмним забезпеченням визнано нематеріальним активом групи 5, його амортизують у податковому обліку не менше двох років – навіть якщо строк ліцензії або договору закінчився раніше

ПДФО
05.08.2026
Приз безкоштовно або товар за 1 гривню: які податкові наслідки для переможця
Участь у рекламних розіграшах може мати не лише приємні, а й податкові наслідки. Податкова служба роз'яснила, коли у фізичної особи виникає оподатковуваний дохід у разі отримання призу або права придбати товар за символічною ціною. Порядок оподаткування залежить від того, чи отримує переможець приз безкоштовно, чи користується індивідуальною знижкою. В обох випадках функції податкового агента виконує юридична особа, яка проводить розіграш

Судова практика
05.08.2026
Чи має мобілізований працівник право вимагати завершення оцінювання для отримання премії: позиція ВС
Верховний Суд роз'яснив, чи може суд зобов'язати роботодавця завершити оцінювання мобілізованого працівника для нарахування річної премії. У постанові від 4 березня 2026 року суд дійшов висновку, що саме по собі проходження військової служби не свідчить про порушення трудових прав. Вирішальне значення мають положення внутрішніх документів підприємства та дії самого працівника щодо ініціювання процедури оцінювання. Суд також наголосив, що не має права втручатися в кадрові процеси роботодавця та підміняти його управлінські рішення

Працевлаштування, переведення
05.08.2026
Випробування під час прийняття на роботу в період воєнного стану: чи можливе
У Держпраці пояснили, що чинне законодавство дозволяє при укладенні трудового договору в період дії воєнного стану встановлювати умову про випробування під час прийняття на роботу для будь-якої категорії працівників

РРО / ПРРО, фіскальні чеки
05.08.2026
З 1 січня 2027 року нові фіскальні чеки: що зміниться для бізнесу
З 1 січня 2027 року фіскальні чеки можуть змінитися – Мінфін оприлюднив відповідний проєкт змін до Положення №13. Серед новацій – уточнення щодо адреси та назви господарської одиниці, новий реквізит IMEI для певних товарів, спрощення у формах оплати та важливі зміни для інтернет-торгівлі. Поки документ ще на стадії проєкту – саме час розібратися в деталях






