Що має зробити роботодавець після прийняття нового Класифікатора професій

Чи обов'язково при прийомі на роботу отримувати додаток до диплома?

Деякі заброньовані працівники не пройшли ВЛК. Після змін, які очікуються, плануємо перебронювати працівників на інше підприємство, але чи зможемо ми це зробити, якщо вони не пройдуть ВЛК?

Чи продовжено термін оцифрування трудових книжок? І якщо до 10 червня не будуть подані дані то далі як подати трудову? І які наслідки порушення строку не подання?

Програма контролю сирого молока, яку реалізує Держпродспоживслужба, вже сім років сприяє підвищенню якості молочного виробництва в Україні. За цей час було досліджено десятки тисяч зразків, а виробники активніше впроваджують сучасні практики гігієни, модернізують обладнання та покращують умови утримання тварин

Громадяни, чиє житло було пошкоджене або знищене внаслідок російських атак, можуть отримати компенсацію через програму єВідновлення. Подати заяву можна через Дію, ЦНАП або нотаріуса. Для цього необхідно підтвердити право власності, подати повідомлення про пошкоджене майно та пройти процедуру розгляду заяви

Кабмін ухвалив постанову про запуск експериментального проєкту щодо спеціального використання водних біоресурсів у межах територій та об’єктів природно-заповідного фонду. Проєкт передбачає встановлення лімітів, проведення відкритих аукціонів через «Prozorro Продажі», електронний облік у системі еРибальство та запровадження плати за використання ресурсів на користь місцевих бюджетів

З Єдиного вебпорталу вакансій у закладах охорони здоров’я до електронної системи рейтингового розподілу передано всі доступні вакансії для інтернів. Понад 5,4 тисячі місць повністю забезпечують потреби більш ніж 3,1 тисячі учасників розподілу 2026 року

У МВС наголосили, що під час авторизації в Кабінеті водія не слід повторно натискати кнопку входу чи оновлювати сторінку, оскільки це може спричинити помилки в роботі сервісу. Після входу користувачам доступні онлайн-послуги, зокрема оформлення та відновлення документів, бронювання номерних знаків і можливість отримання електронних посвідчень у застосунку «Дія»

Нові правила бронювання, затверджені Постановою КМУ №692, змінюють не лише критерії критичності підприємств, а й порядок розрахунку квоти на бронювання працівників. Відтепер помилки у визначенні кількості військовозобов’язаних можуть коштувати бізнесу статусу критично важливого підприємства. Роботодавцям варто вже зараз перевірити свої розрахунки, адже перевищення встановлених лімітів стало окремою підставою для анулювання критичності та бронювання

Якщо роботодавець оплачує житло працівнику, ці витрати вважаються частиною фонду оплати праці. А отже, на них потрібно нараховувати ЄСВ. Ігнорування цього правила може призвести до помилок у звітності та донарахувань

Передача майна до статутного капіталу компанії часто сприймається як внутрішня корпоративна операція, однак для ФОП – платників ПДВ вона може мати податкові наслідки. Податківці наголошують: якщо підприємець передає рухоме чи нерухоме майно до статутного капіталу юридичної особи в обмін на корпоративні права, така операція вважається постачанням товарів. Відповідно, вона підлягає оподаткуванню ПДВ на загальних підставах

Із 2026 року частина соціальних пільг для донорів крові припиняє дію через втрату чинності перехідних положень Закону №931-ІХ. Водночас це не означає скасування трудових гарантій для працівників-донорів. Норми Кодексу законів про працю України продовжують діяти без обмежень у часі, а Держпраці офіційно підтвердила: у 2026 році донори зберігають право на оплачувані дні звільнення від роботи та додатковий день відпочинку

Звільнили заброньованого працівника та прийняли його на роботу наступного дня з бронею. Зарплата за місяць з урахуванням компенсації за відпустку 27000 грн. Чи потрібно нараховувати зарплату з урахуванням бронювання до дати звільнення та після дати звільнення, якщо всього нараховано 27000 грн з урахуванням компенсації за відпустку?

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні бухгалтерські новини на цей час. Радимо кращі статті та консультації дня, даємо зразки документів. І зовсім трошки професійного гумору 😉

ФОП на єдиному податку 3 групи можуть зіткнутися із ситуацією, коли необхідно подати уточнюючу декларацію лише для виправлення показників ЄСВ через неподання Додатка 1. У такому випадку виникає запитання, як заповнювати розділ щодо військового збору, якщо сума податкових зобов’язань з цього платежу не змінюється. Податківці роз’яснили порядок заповнення відповідних рядків уточнюючої декларації та зазначили, які показники мають залишитися без змін

22 червня – граничний термін подання низки податкових декларацій за травень та для бізнесу й окремих категорій платників, зокрема з ПДВ, рентної плати, акцизу та інших. Водночас нагадуємо, що Податковий розрахунок щомісячно подають лише юрособи, ФОП за травень чекають затверджену форму

Із 1 липня 2025 року призначення та виплата одноразової винагороди жінкам, удостоєним почесного звання «Мати-героїня», здійснюється Пенсійним фондом України. Держава вшановує матерів, які виховали п’ятьох і більше дітей, гідною фінансовою підтримкою – важливо знати умови її отримання, розмір виплати та порядок звернення

Для військовозобов’язаних, які мали статус обмежено придатних та не пройшли повторний медичний огляд у встановлений законом строк, настав важливий юридичний момент. Після спливу одного року з дати вчинення адміністративного правопорушення ТЦК та СП втрачають право накладати штраф за непроходження ВЛК з власної ініціативи особи. Водночас сам обов’язок пройти військово-лікарську комісію нікуди не зникає, і за невиконання нових вимог після офіційного направлення відповідальність може наставати знову

Оприлюднені дані про зарплати в Україні за І квартал 2026 року показують помітну різницю в доходах чоловіків і жінок. Попри середній рівень заробітної плати майже у 29 тис. грн, гендерний розрив залишається суттєвим і в окремих сферах економіки досягає майже половини доходу. Найбільше ця різниця проявляється у творчих індустріях, фінансовому секторі та сфері ІТ і телекомунікацій

Під час воєнного стану правила звільнення працівників залишаються чинними, але передбачають спрощені механізми для окремих ситуацій. Зокрема, працівник може припинити трудові відносини без відпрацювання у разі загрози життю чи здоров’ю, а також існують спеціальні процедури для випадків втрати зв’язку з роботодавцем або працівником. Водночас роботодавець зобов’язаний дотримуватися всіх вимог щодо оформлення звільнення та проведення розрахунку незалежно від обставин