Судова практика щодо бронювання та військового обліку: новий дайджест

Чи можна вже за 1 квартал 2026 року включити до нормативу осіб із інвалідністю за принципом «один за двох». Що ще передбачено постановою Кабміну №490? Давайте розбиратись

ФОП 2 групи працевлаштований на ТОВ та отримує там зарплату. ЄСВ, ПДФО та військовий збір сплачує роботодавець. Чи потрібно ФОПу додатково самостійно сплачувати за себе військовий збір 10% від МЗП щомісяця?

Правильне заповнення реквізитів у меню «Листування з ДПС» Електронного кабінету є ключовим для своєчасного подання відповіді на запит з трансфертного ціноутворення. Особливу увагу слід приділити коректному вибору коду ДПІ, типу та тематики, а також чіткому формулюванню короткого змісту із зазначенням реквізитів запиту. Якщо обсяг документації перевищує 5 МБ, її потрібно надсилати частинами з відповідними поясненнями, щоб уникнути відхилення

З якого періоду діє норма: для зарахування працівника – особи з інвалідністю до нормативу можна тільки у випадку, якщо його розмір оплати праці перевищує розмір мінімальної заробітної плати у розрахунку за повністю відпрацьований календарний місяць?

У ВРУ зареєстровано законопроєкт №15094, який передбачає суттєву трансформацію системи соціальної підтримки. Замість кількох видів допомоги планують запровадити єдину базову соціальну допомогу, орієнтовану на найуразливіші категорії населення. Документ також визначає нові підходи до розрахунку виплат, строків їх призначення та умов отримання. У разі ухвалення нова модель може запрацювати вже з 2027 року

Працівник звільняється 31.03, але з 26 по 31 березня перебуває на лікарняному. Чи потрібно виплачувати лікарняні в цьому випадку, якщо статус «готовий до сплати» буде отриманий після звільнення?

Юридична особа, яка переходить із спрощеної системи на загальну протягом року, подає розрахунок мінімального податкового зобов’язання у складі річної декларації з податку на прибуток. Звітний період охоплює час від дати переходу до 31 грудня відповідного року. Показники МПЗ визначаються за правилами Податкового кодексу України

Коли потрібно подавати звіт про використання КОРО?

Навіть у найретельніше перевірених документах можуть траплятися дрібні технічні помилки. У разі, якщо у тексті нотаріального документа виявлено описку, друкарську або граматичну помилку, нотаріус, який посвідчив документ, може її виправити

Якщо на підприємстві немає профспілки, відповідальність за громадський контроль у сфері охорони праці покладається на спеціально обраних працівниками уповноважених осіб. Їх обирають на загальних зборах трудового колективу, після чого вони проходять навчання та починають виконувати контрольні функції. Такі особи мають право перевіряти умови праці, вимагати усунення порушень і навіть ініціювати припинення робіт у разі загрози життю чи здоровʼю

Чи нараховується ЄСВ мобілізованому працівнику, якому щомісяця виплачується збережена заробітна плата?

Які саме звіти на постійній основі подавати бухгалтер-ФОП після реєстрації у Держфінмоніторингу?

ФОП, у тому числі єдинники, зобов’язані вести облік товарних запасів та зберігати документи, що підтверджують їх походження. До таких документів належать Форма обліку товарних запасів за Порядком №496, первинні документи (накладні, акти закупки, транспортні документи, фіскальні чеки тощо) та описи залишків на початок обліку. Всі документи повинні зберігатися у місці продажу і надаватися контролюючим органам під час перевірок

Після перевищення річного доходу у 40 млн грн платники податку на прибуток зобов’язані застосовувати податкові різниці, зокрема щодо амортизації основних засобів. Важливе питання – з якої саме дати починають діяти мінімально допустимі строки амортизації для коригування фінансового результату

Волонтер може припинити свою діяльність у будь-який момент, але для цього необхідно офіційно виключитися з Реєстру волонтерів через ДПС. Процедура передбачає подання заяви за формою №3-РВ із зазначенням дати припинення діяльності, після чого податкова виключає особу з Реєстру вже протягом одного робочого дня та надсилає відповідне рішення

КМУ затвердив Порядок зарахування роботодавцем до виконання нормативу робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю, проєкт якого був оприлюднений для обговорення на сайті профспілок. Документ деталізує механізм виконання нормативу, зокрема запроваджує подвійне зарахування окремих категорій осіб з інвалідністю та визначає перелік робіт і посад, які не враховуються під час розрахунку нормативу через шкідливі, небезпечні або специфічні умови праці

Керівник працює за основним місцем на умовах неповного робочого дня тривалістю 2 год. на день з понеділка по п’ятницю з 08:00 до 10:00. Зарплата у нього виходить менше мінімальної за такого режиму (оклад 21000 грн). ЄСВ сплачуємо із мінімальної зарплати. Прийшов лист з Держпраці про підтвердження інформації, наданої від ПФУ, щодо недотримання державної гарантії в оплаті праці у розмірі 8000 грн. Як написати пояснення Держпраці?

Підприємство до дня народження компанії придбало для працівників сувеніри вартістю 1070 грн за шт. Чи оподатковуються сувеніри ПДФО, ВЗ та ЄСВ і з яким кодом відображати дохід в додатку 4ДФ?