Корпоратив у робочий час: як табелювати та податкові наслідки

Як правильно з точки зору оподаткування податком на прибуток, ПДФО, військовим збором та ЄСВ оформити робочий час працівників під час проведення корпоративного заходу в робочий день і в робочі години?

4

196


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️:


На нашу думку, корпоратив – це робочий час працівників.


Якщо захід проводиться у робочий час, працівники фактично виконують свої обов’язки згідно з наказом про проведення корпоративного заходу.


Такий наказ документально підтвердить, що працівники не ухилялися від роботи, а виконували трудові обов’язки у формі корпоративного заходу.


У табелі проставляється звичайний код «Р» (робота) та кількість фактично відпрацьованих годин. Заробітна плата нараховується у звичайному розмірі за фактично відпрацьований час.


Жодних наслідків з точки зору оподаткування не виникатиме. Заробітна плата оподатковується за загальними правилами і відноситься на витрати підприємства за напрямком роботи працівника.



Джерело: 7eminar


Читайте більше:


Новорічний корпоратив і подарунки працівникам на корпоративі

Чи може ФОП купити алкоголь в Метро безготівково для корпоративу

Корпоратив на підприємстві: податкові витрати, ПДФО та податковий кредит з ПДВ

Подарунки дітям працівників до Дня святого Миколая чи на Новий рік: облік і податки

4

196

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

3

355

2

82

2

15

2

23

3

252

7

6088

2

55

2

889

2

22

11

29231

7

498

2

110

2

29

3

32

3

2853

3

22

3

29

2

270

3

30

4

182