Корпоратив у робочий час: як табелювати та податкові наслідки

Як правильно з точки зору оподаткування податком на прибуток, ПДФО, військовим збором та ЄСВ оформити робочий час працівників під час проведення корпоративного заходу в робочий день і в робочі години?

8

430


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️:


На нашу думку, корпоратив – це робочий час працівників.


Якщо захід проводиться у робочий час, працівники фактично виконують свої обов’язки згідно з наказом про проведення корпоративного заходу.


Такий наказ документально підтвердить, що працівники не ухилялися від роботи, а виконували трудові обов’язки у формі корпоративного заходу.


У табелі проставляється звичайний код «Р» (робота) та кількість фактично відпрацьованих годин. Заробітна плата нараховується у звичайному розмірі за фактично відпрацьований час.


Жодних наслідків з точки зору оподаткування не виникатиме. Заробітна плата оподатковується за загальними правилами і відноситься на витрати підприємства за напрямком роботи працівника.



Джерело: 7eminar


Читайте більше:


Новорічний корпоратив і подарунки працівникам на корпоративі

Чи може ФОП купити алкоголь в Метро безготівково для корпоративу

Корпоратив на підприємстві: податкові витрати, ПДФО та податковий кредит з ПДВ

✨ Новинка! Унікальний сервіс – АІ-Консультант для бухгалтера! Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
8

430

3

441

3

12

4

1100

3

11

5

2226

3

26

2

47

3

54

3

18

3

22

4

54

4

65

3

3507

3

52

3

121

4

336

4

101

5

223

4

21

Стаття
Заробітна плата
23.06.2026

Мінімальна заробітна плата у 2027 році

Кабмін затвердив постановою від 17.06.2026 №793 «Про схвалення Бюджетної декларації на 2027 – 2029 роки» основні соцпоказники, які будуть використовуватись при затверджені Держбюджету-2027. Документ передбачає підвищення мінімальної заробітної плати вже з 1 січня 2027 року до 9 546 грн, що автоматично вплине на десятки важливих фінансових показників. Зміняться розміри ЄСВ, трудових штрафів, лімітів доходу для ФОП-єдинників, ставок єдиного податку та військового збору, а також порядок індексації зарплати. Водночас працівники зможуть побачити, скільки фактично отримають «на руки» після сплати податків, а роботодавці – як зростуть їхні витрати на оплату праці. Розглянемо, які ключові зміни можуть чекати бізнес і працівників у 2027 році, якщо ці бюджетні орієнтири будуть затверджені

основне зображення для Мінімальна заробітна плата у 2027 році
5

5635