
Відповідно до ст. 73 Кодексу законів про працю України у січні 2026 року є тільки одне свято:
- 1 січня – Новий рік
Цього року 1 січня припадає на четвер. За старими правилами, цей день мав би бути вихідним та неробочим. Проте воєнний стан в Україні продовжено до 3 лютого 2026 року, і у період дії воєнного стану не застосовуються норми статті 73 згідно із Законом України від 15.03.2022 №2136-IX.
Таким чином, четвер, 1 січня буде звичайним робочим днем.
Норми тривалості робочого часу на січень 2026 року
Кількість днів | 31 |
Робочих днів за першу половину місяця (1-15) | 11 |
Святкових днів | 0 |
Вихідних днів | 9 |
Робочих днів | 22 |
Дні, що передують неробочим (святковим), в які при 40-годинному тижні тривалість зменшується на одну годину | 0 |
Норми тривалості для 40-годинного робочого тижня | 176 |
Але роботодавці в приватному секторі можуть встановлювати додаткові вихідні на свій розсуд
Тож ніщо вам не заважає зробити 1 січня дійсно святковим і вихідним днем на вашому підприємстві.
Для цього видається наказ «Про організацію роботи у грудні 2025 року, січні 2026 року»:

Завантажуйте зразок Наказ про організацію роботи у грудні 2025 року, січні 2026 року
Джерело: 7eminar
Читайте більше:
Воєнний стан продовжили до 3 лютого 2026 року: що має врахувати бухгалтер
Норма тривалості робочого часу на 2025 рік
Норма тривалості робочого часу на 2026 рік
Шаблони та зразки документів:
Наказ про організацію роботи у листопаді-грудні 2025 року (робочі дні)
Наказ про організацію роботи у грудні 2025 року, січні 2026 року
Наказ про організацію роботи у грудні 2025 року, січні 2026 року (робочі дні)
Наказ про організацію роботи у грудні 2025 року, січні 2026 року (ФОП)



















