Воєнний стан продовжать до 05:30 2 серпня 2026 року: що має врахувати бухгалтер

Законодавство дозволяє укладати трудовий договір про дистанційну роботу з працівником, який перебуває за кордоном, без його особистої присутності. В умовах воєнного стану сторони можуть використовувати електронний документообіг, кваліфіковані електронні підписи та будь-які погоджені способи електронної комунікації. Для оформлення трудових відносин роботодавцю необхідно підготувати письмовий трудовий договір, узгодити порядок обміну документами, видати наказ про прийняття на роботу та повідомити ДПС. При цьому дистанційна робота працівника за межами України не змінює застосування норм українського трудового законодавства до таких відносин

Податківці додали до Довідника умовних кодів причин коригування три підстави для коригування податкових накладних, які застосовуються з 01.12.2024

Гнучкий режим робочого часу дозволяє працівнику самостійно визначати час початку та завершення роботи за погодженням із роботодавцем. Такий формат організації праці допомагає поєднати робочі обов’язки з особистими потребами, підвищує продуктивність та не впливає на трудові гарантії працівника. Гнучкий графік може встановлюватися як на визначений строк, так і безстроково, а в окремих випадках роботодавець має право змінити режим роботи з власної ініціативи. Особливо актуальним цей механізм залишається в умовах воєнного стану та виробничої необхідності

Київський окружний адмінсуд визнав протиправним і нечинним Порядок обліку товарних запасів для ФОП (наказ Мінфіну №496). Рішення було оскаржене і апеляція задовольнила вимоги Мінфіну. Розбираємо, чому суд ухвалив таке рішення, які аргументи стали ключовими, чому Порядок №496 залишається актуальним та чи можуть ФОПи вже «забути» про товарний облік

У справі №640/304/22 апеляційний адміністративний суд переглянув рішення першої інстанції щодо наказу Мінфіну №496 про порядок ведення обліку товарних запасів для ФОП. Суд дійшов висновку, що під час ухвалення нормативного акта було дотримано встановлену процедуру погодження, правової експертизи та державної реєстрації, а отже відсутні підстави для його скасування. При цьому суд окремо наголосив, що лише істотні процедурні порушення можуть бути підставою для визнання акта незаконним, тоді як формальні недоліки такого ефекту не мають. У результаті рішення суду першої інстанції скасовано, а нормативний акт залишено чинним із можливістю касаційного оскарження

Відпустка бухгалтера – це не просто кілька тижнів без людини в офісі. Це питання звітності, банківських платежів, КЕП, податкових ризиків і навіть штрафів. У статті розберемо, кого можна призначити замість бухгалтера, чим відрізняється виконання обов’язків від суміщення та тимчасового замісництва, коли потрібно подавати форму №1-ОПП, чи можна передати функції аутсорсеру та як не «наламати дров» із доплатами. Матеріал стане практичною інструкцією для керівників, кадровиків, бухгалтерів і ФОПів, які хочуть спокійно пережити відпустковий сезон без претензій ДПС і трудових спорів

ДПС нагадує правила заповнення заяви про застосування спрощеної системи оподаткування та обов’язки платників єдиного податку щодо зазначення місця провадження діяльності. Для ФОП важливо коректно відобразити адресу бізнесу або вказати загальний формат діяльності, якщо вона здійснюється онлайн чи без фіксованої локації. Окремо контролюється повідомлення про об’єкти оподаткування через форму №20-ОПП

ПФУ перевів подання відомостей про трудову діяльність працівників у повністю електронний формат через вебпортал електронних послуг. Роботодавці можуть передавати дані як скановані копії документів, так і створювати оцифровані записи в кабінеті страхувальника. Усі документи підписуються кваліфікованим електронним підписом, що забезпечує юридичну значимість та прискорює обробку інформації

Через електронний кабінет платника податків існує механізм виправлення помилок у призначенні платежів на єдиний рахунок. Якщо під час сплати коштів виникають неточності, платник отримує відповідне повідомлення та зобов’язаний оперативно подати уточнюючий документ

Парламент готується закріпити цільове спрямування військового збору на потреби оборони. ВРУ ухвалила за основу законопроєкт №15167, який передбачає зарахування цього платежу до спеціального фонду держбюджету. Йдеться про довгостроковий механізм фінансування грошового забезпечення військовослужбовців. У разі ухвалення зміни діятимуть не лише під час воєнного стану, а й після його завершення

Через повітряну тривогу та масовану атаку, ми не змогли вчасно здати виручку в банк. Залишок готівки тимчасово перевищив встановлений ліміт каси на підприємстві. Чи буде штраф за перевищення ліміту каси та як документально оформити такий переліміт?

ПФУ та ДПС налагодили автоматизований обмін даними для спрощення призначення пенсій військовослужбовцям, поліцейським та представникам силових структур. Завдяки новому механізму ПФУ може оперативно отримувати інформацію про доходи з податкових реєстрів, зокрема за періоди, коли дані відсутні у Реєстрі застрахованих осіб. Паралельно триває масштабне оцифрування трудових книжок і даних про грошове забезпечення військових

У ВРУ зареєстровано законопроєкт №15239 «Про економічну стійкість під час війни», який має встановити додаткові гарантії для бізнесу в умовах воєнного стану. Документ пропонує обмежити раптові зміни податкових правил, запровадити ризик-орієнтований підхід до перевірок, посилити захист підприємств від силового тиску та забезпечити швидку релокацію бізнесу

Камеральна перевірка проводиться посадовими особами без спеціального рішення керівництва. У разі виявлення порушень складається акт, який після реєстрації вручається або надсилається платнику податків для підписання

У ВРУ зареєстровано одразу низку законопроєктів, спрямованих на масштабне оновлення системи мобілізації, резерву та проходження військової служби. Ініціативи передбачають цифровізацію взаємодії з ТЦК, електронні повістки, створення Єдиного реєстру мобілізаційних потреб, гарантовані цикли служби та ротації, а також нові підходи до резерву й демобілізації. Окрему увагу приділено соціальним гарантіям військовослужбовців і відповідальності держави за своєчасні виплати

Благодійна діяльність не може здійснюватись в межах підприємницької діяльності ФОП. Водночас ФОП, у тому числі платнику єдиного податку, не заборонено перераховувати кошти з поточного/платіжного рахунку в національній валюті, відкритого в надавача платіжних послуг для здійснення підприємницької діяльності на власні потреби, у тому числі і на благодійність для ЗСУ, після сплати всіх податків і зборів. Тобто ФОП не втрачає права перебувати на спрощеній системі оподаткування у випадку перерахування благодійної допомоги ЗСУ безпосередньо зі свого підприємницького рахунку, за умови сплати всіх податків і зборів

Податківці пояснили, що документом, який підтверджує взяття на облік платника ЄСВ, для більшості суб’єктів є відомості або виписка з Єдиного державного реєстру юридичних осіб, фізичних осіб – підприємців та громадських формувань. Для деяких платників таким документом є повідомлення за формою №2-ЄСВ

Податківці роз’яснили, що внесення фізичною особою нерухомого майна до статутного капіталу юридичної особи – резидента в обмін на корпоративні права не включається до оподатковуваного доходу відповідно до п. 165.1.44 Податкового кодексу України. Така операція не прирівнюється до продажу нерухомості за правилами ст. 172 ПКУ

У ВРУ зареєстровано законопроєкт №15237 «Про справедливе бронювання та участь у обороні», який пропонує суттєво змінити правила бронювання військовозобов’язаних. Документ передбачає єдині законодавчі критерії бронювання, заборону безстрокових відстрочок та регулярний перегляд підстав для броні. Водночас автори ініціативи пропонують, аби заброньовані громадяни брали участь в обороні держави – через роботу на критичній інфраструктурі, службу в резерві або цільові внески на оборону

У 2026 році порядок отримання та продовження відстрочки від військової служби став більш цифровізованим, однак автоматичне продовження діє не для всіх. Якщо особа має законне право на відстрочку, але ще не оформила її офіційно, варто зробити це якомога швидше – через застосунок Резерв+ або у ЦНАП. Відсутність оформленої відстрочки може призвести до викликів до ТЦК та інших наслідків