👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
Так, працівник буде врахований, якщо йому здійснювали нарахування в Додатку Д1.
Згідно із роз’ясненням ДПС в ЗІР, категорія 201.06.01 рядок 103 Розрахунку заповнюється на підставі інформації, відображеної в додатку Д1 «Відомості про нарахування заробітної плати (доходу, грошового забезпечення застрахованим особам» (далі – додаток Д1), а саме – включає виключно працівників, з якими укладено трудові договори (контракти) та яким нараховано заробітну плату у звітному періоді.
При цьому до рядка 103 Розрахунку не включаються працівники, щодо яких у додатку Д1 зазначено тільки кількість днів перебування у трудових відносинах, проте ним не здійснювалося нарахування заробітної плати у звітному періоді, зокрема, у зв’язку із:
- відпусткою без збереження заробітної плати (якщо така відпустка тривала протягом всього звітного періоду);
- перебуванням протягом всього звітного періоду на лікарняному, який фактично буде оплачений тільки в наступному звітному періоді;
- відсутністю нарахованої заробітної плати (оскільки відпускні були нараховані в попередньому звітному періоді).
Таким чином, згідно цього роз’яснення, до рядка 103 включають тільки працівників, яким нараховано зарплату, лікарняні.
Якщо звільненому працівнику при проведенні остаточного розрахунку в лютому була нарахована зарплата, компенсація за невикористану відпустку, які відображаються в Додатку Д1, то такий працівник буде врахований до рядка 103, як ціла одиниця, незважаючи на те, що він звільнився на початку місяця.
Нарахований заробіток також буде відображений в рядку 1.1 розд. І табличної частини Податкового розрахунку.
За роз’ясненням Мінекономіки у листі від 11.12.2024 №2704-25/89101-01:
Розрахунок середньої заробітної плати рекомендуємо здійснювати відповідно даних Податкового розрахунку сум доходу, нарахованого (сплаченого) на користь платників податків - фізичних осіб, і сум утриманого з них податку, а також сум нарахованого єдиного внеску, затвердженого наказом Міністерства фінансів України від 13.01.2015 №4, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 30.01.2015 за №111/26556, шляхом ділення суми рядків 1.1 «сума нарахованої заробітної плати», 1.3 «сума оплати перших п'яти днів тимчасової непрацездатності, що здійснюється за рахунок коштів платників податків», 1.4 «сума допомоги по тимчасовій непрацездатності, яка виплачується за рахунок коштів Пенсійного фонду України» на рядок 105 «Кількість застрахованих осіб у звітному періоді, яким нараховано заробітну плату (зараз це рядок 103).
Таким чином, дані щодо нарахованого заробітку звільненому працівнику будуть відображені в рядку 1.1, а сам працівник буде врахований до кількості застрахованих осіб (рядок 103), що в свою чергу буде впливати на розмір середньої зарплати по підприємству для критичності.
👌 Сервіс «Особистий Консультант» – це письмові безлімітні швидкі відповіді (від 15 хвилин) на професійні питання. Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал», «Преміум».
Джерело: 7еminar