Заряджайте знання – оформлюйте передплату і отримуйте павербанк🎁

Родичі працюють в одному держоргані: які обмеження діють для державних службовців

Закон України «Про запобігання корупції» забороняє державним службовцям мати близьких осіб у прямому підпорядкуванні або бути їм прямо підпорядкованими. Водночас кандидат на посаду має повідомити про всіх близьких осіб, які вже працюють у відповідному державному органі, навіть якщо його призначення не призведе до прямого підпорядкування між ними

1

17

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


Об’єктивність, чесність та неупередженість – важливі принципи роботи державної служби. Одним з найчутливіших інструментів забезпечення цих принципів є законодавче обмеження на роботу з документами та прийняття рішень, що стосуються близьких осіб державного службовця.


Саме тому законодавством встановлено обмеження щодо спільної роботи близьких осіб на державній службі.


Одним із ключових нормативних актів у цій сфері є Закон України від 14.10.2014 №1700-VII «Про запобігання корупції». Його норми:


  1. гарантують неупередженість публічної влади;
  2. спрямовані на те, щоб родинні зв’язки не впливали на службові рішення та виконання посадових обов’язків.


Відповідно до вимог державному службовцю забороняється:


  1. мати у прямому підпорядкуванні близьких їм осіб;
  2. бути прямо підпорядкованими у зв’язку з виконанням повноважень близьким їм особам.

Водночас важливо знати, що ці вимоги стосуються не лише державних службовців, які вже працюють в органі. Претенденти на посади зобов’язані повідомити про близьких осіб, що вже працюють у цій установі або органі.

Таке повідомлення здійснюється щодо всіх близьких осіб, які працюють в органі, незалежно від:


  1. посади, яку вони обіймають;
  2. того, чи призведе призначення претендента до утворення відносин прямого підпорядкування між близькими особами.


Дотримання цих вимог – важлива складова доброчесної державної служби та один із механізмів забезпечення неупередженості під час виконання посадових обов’язків.


Джерело: ПФУ


Читайте більше:


Правила обміну податковою інформацією з іноземними державами у 2026 році

Три ліміти для ФОП у 2026 році: що контролювати, щоб не виникли проблеми з банком

НАДС готує механізм оцінювання доброчесності кандидатів на держслужбу з 2026 року

Посадовці відповідатимуть за порушення правил держдопомоги: що змінить законопроєкт №16024

Бал «4» – найвища оцінка: що потрібно довести держслужбовцю під час оцінювання. Інфографіка

Катерина Чучаліна

Експерт

Катерина Чучаліна

Податковий експерт, адвокат, консультант у спорах з держорганами

Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
1

17

1

7

1

5

1

9

1

9

5

64

6

285

4

777

2

20

3

27

3

30

3

21

3

65

1

48

3

77

4

95

4

105

4

6954

4

1158

4

138