Податкова соціальна пільга для пенсіонера на неповному робочому дні: чи можна застосувати
Працівник, який є пенсіонером, оформлений на основне місце роботи на неповний робочий день, зарплата нарахована до 4660,00. Чи може він написати заяву для застосування податкової соціальної пільги?
👆 Таке питання надійшло до сервісу «AI-Консультант». Наш AI-Консультант проаналізував ситуацію та надав детальну відповідь 🤖, яку перевірили експерти редакції:
Так, пенсіонер може подати заяву на застосування ПСП, якщо його місячна зарплата за основним місцем роботи не перевищує 4660,00 грн. Обмежень щодо статусу пенсіонера для застосування ПСП немає.
Обґрунтування
Право на ПСП мають усі платники ПДФО, якщо їхня зарплата за місяць не перевищує граничний розмір, визначений як прожитковий мінімум для працездатної особи × 1,4, округлений до 10 грн. У 2026 році це 4660 грн, згідно пп. 169.4.1 ПКУ.
Базова ПСП становить 50% прожиткового мінімуму для працездатної особи, встановленого на 1 січня року. У 2026 році це 1664 грн, згідно пп. 169.1.1 ПКУ.
Статус пенсіонера не позбавляє права на ПСП. Головні умови:
- зарплата за місяць за основним місцем роботи ≤ 4660,00 грн;
- ПСП застосовується тільки за одним місцем роботи;
- працівник подає заяву про застосування ПСП (та, за потреби, інші підтвердні документи, якщо претендує на підвищену пільгу).
Отже, якщо пенсіонеру за місяць нараховано до 4660,00 грн зарплати за основним місцем роботи, він має право написати заяву, і роботодавець може застосовувати ПСП у встановленому розмірі.
Підсумовуючи, пенсіонер із зарплатою до 4660 грн на місяць може скористатися податковою соціальною пільгою на загальних підставах.
Читайте більше:
Студентам і аспірантам: як оформити підвищену податкову соціальну пільгу
Підвищена податкова соціальна пільга у 2026 році: хто може отримати
Заява про застосування податкової соціальної пільги (ПСП)
Максимальна податкова соціальна пільга у 2026 році: хто має право
Податкова соціальна пільга у 2027 році: розміри, умови та граничний дохід
Податкова соціальна пільга для одиноких матері чи батька: як отримати
Чи потрібно щороку подавати заяву на податкову соціальну пільгу
Податкова соціальна пільга у 2026 році: розміри, умови та граничний дохід
Бухгалтер-аутсорсер може підписувати податкову звітність: ДПС пояснила як
Податківці підтвердили, що юридична особа може делегувати право підпису електронної податкової звітності бухгалтеру, який працює на підставі цивільно-правового договору. Для оформлення таких повноважень керівник має подати до контролюючого органу відповідне Повідомлення із даними уповноваженої особи

Резидент Дія Сіті надав гіг-спеціалісту майно: що з ПДФО, ВЗ та ЄСВ
Резидент Дія Сіті передає гіг-спеціалісту обладнання для роботи – чи виникає в нього оподатковуваний дохід? Податківці роз’яснили: вартість користування таким майном може вважатися додатковим благом і оподатковуватися ПДФО та військовим збором. Водночас ЄСВ на таку вартість не нараховується. Розбираємо, чому не працює «трудове» звільнення та як визначати суму доходу

Як отримати військово-обліковий документ через Дія, якщо немає Резерв+
Нестабільна робота застосунку «Резерв+» не звільняє від обов’язку мати при собі військово-обліковий документ під час мобілізації. У разі технічних збоїв варто скористатися альтернативою – PDF-версією ВОД із QR-кодом або його паперовою копією. Відсутність документа може призвести до значних штрафів, тому важливо подбати про його наявність завчасно. Найзручніший спосіб – сформувати ВОД через портал Дія та зберегти його у доступному форматі

Відрядження у вихідний день: порядок оплати та компенсації
Працівник у відрядженні з 01 жовтня по 03 жовтня (субота) 2026. На підприємстві встановлено 5-денний робочий тиждень з 2 вихідними днями у суботу та неділю. 03 жовтня працівник не тільки повертався з відрядження, а й працював. Як в такому випадку правильно оплатити середньоденний заробіток та добові за відрядження?

Повернення земельних ділянок учаснику при зменшенні статутного капіталу єдиноподатника: позиція ДПС
Податкова служба надала роз'яснення щодо податкових наслідків для ТОВ на єдиному податку третьої групи, яке планує зменшити статутний капітал шляхом повернення земельних ділянок своєму єдиному учаснику (фізичній особі – резиденту) за балансовою вартістю, попри те, що їхня ринкова вартість наразі є вищою

Звільнення працівниці в останній день відпустки по догляду за дитиною: як правильно відобразити в Д1, Д5, 4ДФ
Працівниця знаходилась у відпустці по догляду за дитиною до 3-х років. У неї 24 вересня 2026 року – останній день відпустки по догляду за дитиною та день звільнення. Як правильно її показати в Д1 (кількість днів), Д5, 4ДФ?

Капремонт пошкодженого житла за бюджетні кошти у 2026 році: чи звільняються роботи від ПДВ
Постачання будівельно-монтажних робіт із капітального ремонту житла, яке оплачується за рахунок державних або місцевих бюджетних коштів, за визначених умов звільняється від ПДВ. При цьому статус замовника як неплатника ПДВ не позбавляє підрядника права застосовувати таку пільгу. Вартість робіт у такому разі формується без ПДВ, а податкова накладна складається з урахуванням спеціальних правил для постачання неплатнику

ДПС оприлюднила перелік типових технічних помилок у файлах SAF-T UA
ДПС оприлюднила перелік типових технічних помилок, які можуть виникати під час автоматизованої перевірки файлів SAF-T UA. Документ має допомогти платникам ще на етапі формування файлу виявляти проблеми з ідентифікацією, логічною узгодженістю та цілісністю даних. Для кожної помилки наведено умови перевірки, можливі причини її виникнення та рекомендації щодо усунення

Перевірка військового обліку на підприємстві: хто може прийти та які штрафи
Перевірка військового обліку на підприємстві може закінчитися штрафом для посадових осіб. Хто має право перевіряти військовий облік, коли підприємство можуть перевірити без попередження та які порушення загрожують штрафом до 59 500 грн – розбираємо основні правила й відповідальність роботодавця

Не подали Звіт про внесок за працевлаштування осіб з інвалідністю до 9 листопада: який буде штраф
За порушення порядку сплати та звітування щодо внеску на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю роботодавцям загрожують фінансові санкції. Податкові органи мають право застосовувати штрафи за несвоєчасну сплату, донарахування внеску, а також за неподання або подання звітності з порушенням установлених вимог. Окрім штрафів, на суму недоїмки щоденно нараховується пеня

J0100130 – ідентифікатор для оновленої декларації з податку на прибуток:
Мінфін у ІІ кварталі 2026 року кілька разів вносив зміни до форми декларації з податку на прибуток підприємств. З урахуванням правил п. 46.6 ПКУ оновлену форму потрібно застосовувати для звітності за період, що настає після періоду її оприлюднення, тобто вже за ІІІ квартал 2026 року. ДПС оприлюднила для розробників актуальну форму декларації та відповідні додатки з урахуванням наказів Мінфіну №186, №249 та №293. Отже, під час підготовки декларації за ІІІ квартал платникам варто перевірити, чи використовується саме оновлена форма та відповідні ідентифікатори

Пальне втрачено: чи потрібно нараховувати акцизний податок та складати накладну
Втрата пального не завжди призводить до виникнення податкового зобов’язання з акцизного податку. Якщо платник документально підтвердив факт втрати та надав контролюючому органу докази неможливості використання такого пального на території України, акцизне зобов’язання не виникає. Водночас обсяги втраченого пального мають бути відображені у відповідній акцизній накладній

Вихідний у день подання звіту про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю: чи переноситься
Податкова служба повідомила, що у разі збігу останнього дня подання звіту з вихідним або святковим днем строк автоматично переноситься. Подати звіт про внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю можна в найближчий операційний день без порушення вимог ПКУ

30 вересня – останній день сплати податків за серпень 2026 року
30 вересня 2026 року є граничним строком сплати низки податкових зобов’язань за червень 2026 року для платників податків та зборів. Зокрема, цього дня завершується строк сплати ПДВ, ПДФО та військового збору з нарахованого, але не виплаченого доходу, а також земельного податку, орендної плати за землю, акцизного податку та рентної плати для окремих категорій платників. Для зручності платників кожен податок супроводжується окремою статтею-інструкцією із роз’ясненнями щодо бази оподаткування, ставок, строків сплати та відповідальності за порушення

Звільнення за угодою сторін у 2026 році: які правила має врахувати працівник і роботодавець
Звільнення за угодою сторін є окремою підставою припинення трудового договору, передбаченою п. 1 ч. 1 ст. 36 КЗпП. Ініціатором може виступити як працівник, так і роботодавець, але для звільнення необхідна згода обох сторін щодо припинення трудових відносин і дати звільнення. Закон не встановлює обов’язкового письмового оформлення такої домовленості, однак на практиці її доцільно зафіксувати окремою угодою. Водночас при звільненні за цією підставою не потрібно дотримуватися двотижневого строку попередження чи виплачувати вихідну допомогу, якщо інше не передбачено домовленістю або законом

До 5950 грн штрафу: у ВРУ пропонують посилити відповідальність за порушення цінового законодавства
У Верховній Раді зареєстровано законопроєкт №16098, який передбачає посилення адміністративної відповідальності за порушення законодавства про ціни і ціноутворення. Зокрема, пропонується збільшити штрафи за порушення порядку формування, встановлення та застосування цін і тарифів, а також за невиконання законних вимог органу цінового контролю. Окремо законопроєкт передбачає зміни до Закону №5007 щодо повноважень уповноваженого органу та приведення його положень у відповідність із чинним законодавством

Порядок та строки подання повідомлення про делегування філіям (структурним підрозділам) права складання ПН / РК
Повідомлення про делегування філіям (структурним підрозділам) права складання податкових накладних (ПН) та розрахунків коригування (РК) подається платниками, у разі наявності у них філій (структурних підрозділів) разом з декларацією за перший звітний період року і надалі разом з декларацією за той звітний період, у якому відбулися зміни у переліку філій (структурних підрозділів)





