Чи можуть скасувати пенсію по інвалідності після працевлаштування

Після призначення пенсії чимало осіб з інвалідністю продовжують працювати, що законом не заборонено. Важливо розуміти, чи впливає офіційне працевлаштування на право отримувати пенсію та соціальні гарантії. Українське законодавство прямо дозволяє поєднувати роботу з пенсійними виплатами. Водночас розмір пенсії та її гарантії залежать від групи інвалідності та страхового стажу. Розглянемо основні правила, які діють у 2026 році

3

54


Чимало українців після призначення пенсії продовжують трудову діяльність. Водночас у людей з інвалідністю часто виникає запитання,

чи вплине офіційне працевлаштування на право отримувати пенсію та користуватися передбаченими державою пільгами?

Українське законодавство дозволяє особам з інвалідністю офіційно працювати та одночасно отримувати пенсію, пільги й інші види державної допомоги.


Право людей з інвалідністю на рівну участь у суспільному житті, зокрема у сфері праці, передбачене Законом України від 21.03.1991 №875-XII «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні». Також роботодавці зобов’язані створювати робочі місця для таких працівників і виконувати встановлені нормативи працевлаштування.


Чи можуть скасувати пенсію після офіційного працевлаштування


Чинне законодавство не містить заборон або обмежень щодо працевлаштування осіб, які отримують пенсію по інвалідності.


Тому офіційна робота не є підставою для припинення пенсійних виплат чи скасування пільг. Людина може працювати, отримувати заробітну плату та одночасно зберігати право на пенсію по інвалідності.


Таким чином, працевлаштування саме по собі не впливає на право особи на пенсійне забезпечення та інші соціальні гарантії.


Який розмір пенсії по інвалідності


Пенсія по інвалідності на загальних умовах призначається за наявності страхового стажу від одного до 15 років. Необхідна тривалість страхового стажу залежить від віку, в якому особі встановлено інвалідність.


Розмір пенсії по інвалідності визначається залежно від групи інвалідності та обчислюється у відсотках від пенсії за віком:


  1. 100% пенсії за віком – для осіб з інвалідністю I групи;
  2. 90% пенсії за віком – для осіб з інвалідністю II групи;
  3. 50% пенсії за віком – для осіб з інвалідністю III групи.


Під час обчислення пенсії до страхового стажу зараховується не лише фактично набутий страховий стаж, а й період від дня встановлення інвалідності до досягнення особою 60-річного віку.


Мінімальна пенсія по інвалідності у 2026 році


Законодавство гарантує, що пенсія по інвалідності не може бути меншою за прожитковий мінімум для осіб, які втратили працездатність.

У 2026 році цей показник становить 2595 гривень, тому пенсія по інвалідності не може бути нижчою за цю суму

Водночас пенсії по інвалідності для військовослужбовців та осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, призначаються за окремими правилами та на інших умовах, визначених спеціальним законодавством.


Джерело: Судово-юридична газета


Читайте більше:


ПФУ відповів на поширені запитання щодо пенсій для мешканців ТОТ

Пенсіонерам за кордоном не потрібно повторно проходити ідентифікацію у 2026 році

Оформлення пенсії: коли довідка про заробіток до 2000-го є важливою

Чи підвищать пенсії у липні 2026 року: хто отримає доплати, а хто ні

Яка категорія чорнобильця дає право раніше вийти на пенсію


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
3

54

3

2

2

3

3

1370

3

13

3

22

4

437

3

49

3

16

3

9527

3

23

6

82

3

39

4

111

4

3177

3

28

14

4517

4

579

5

34

3

38