Як роботодавцю дізнатись, чи працівник має ще одне місце роботи без довідки ОК-5 чи ОК-7

Як роботодавцю дізнатись чи працівник має ще одне місце роботи, якщо довідки ОК-5 чи ОК-7 він відмовляється надати?

3

62


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


При укладенні трудового договору працівник зобов’язаний подати трудову книжку (якщо вона є) або відомості про трудову діяльність з реєстру застрахованих осіб, згідно ч. 2 ст. 24 Кодексу законів про працю


Якщо ваші працівники вже працюють на вашому підприємстві, то ви по кожному можете зробити витяг з ЕТК в ПФУ.



Джерело: 7еminar


Читайте більше:


Довідки ОК-5 та ОК-7 та ЄСВ: як їх отримати через ПФУ та Дію

Прийняття нового працівника: топ-5 ризикових ситуацій для роботодавця

Працівник передумав працювати: зразок «скасовуючого» повідомлення до податкової

Навчання працівника за рахунок підприємства

Обов’язки роботодавця до початку роботи працівника за трудовим договором

3

62

4

258

1

4

5

583

3

3878

2

18

2

29

1

24

4

676

2

26

6

2861

2

70

13

14543

4

11

3

2914

3

14

7

4051

2

14

2

15

3

7