
Пріоритетом державної політики у сфері освіти є безпека дітей, саме тому запроваджується чіткий та обов’язковий для всіх роботодавців порядок підтвердження відповідності людей, що претендують на роботу в закладах освіти, вимогам законодавства. Відповідне рішення ухвалено 6 березня 2026 року на засіданні Уряду.
Йдеться про кандидатів на посади в закладах дошкільної та загальної середньої освіти. Документ визначає чіткі критерії, за якими особа не може бути допущена до роботи з дітьми.
Зокрема, підставою для відмови є:
- судимість за вчинення кримінального правопорушення або за злочини проти дітей;
- притягнення до адміністративної відповідальності за домашнє насильство, булінг (цькування), невиконання обов’язків щодо виховання дітей (для закладів загальної середньої освіти).
Запропонований механізм дасть змогу запобігти працевлаштуванню в закладах освіти осіб, які можуть становити загрозу для дітей, та сприятиме формуванню безпечного освітнього середовища. Запровадження цього порядку відповідає міжнародним зобов’язанням України, зокрема положенням Конвенції ООН про права дитини.
Текст постанови КМУ від 06.03.2026 №297 «Про затвердження Порядку підтвердження відповідності кандидатів на посади працівників закладів дошкільної та загальної середньої освіти, інших суб’єктів освітньої діяльності у сферах дошкільної та загальної середньої освіти» можна переглянути тут.
Джерело: Урядовий портал
Читайте більше:
Охорона шкіл: громади просять підтримки з держбюджету
3 млрд грн субвенції на модернізацію шкіл: старт нового етапу НУШ
НБУ розширює курс фінансової грамотності для учнів базової школи
Профосвіта змінюється: області формуватимуть нову мережу закладів
МОН консультує громади щодо нарахування підвищених зарплат учителям




















