Атестація робочих місць у закладах охорони здоров’я – це не формальність, а ключовий механізм захисту трудових і соціальних прав медичних працівників. Саме від її результатів залежать пільгова пенсія, доплати за шкідливі умови праці, додаткові відпустки та скорочена тривалість робочого часу. Як правильно організувати атестацію в медзакладі, що вона дає працівникам і яка відповідальність загрожує роботодавцю за порушення процедури дізнавайтесь нижче

Ми підприємство, внесене до реєстру надання соціальних послуг. Постановою від 26.12.2025 №1750 підвищено посадові оклади працівникам соціальної сфери. Як правильно підвищити посадові оклади та яким саме працівникам (маємо у штатному розписі бухгалтера, інспектора з кадрів, психолога, фахівця із соціальної роботи, соціальних робітників, водія, завідувача господарства)?

Якою датою потрібно нарахувати податок на прибуток, за 2025 рік: 31.12.2025 чи 01.01.2026? Якими проводками нарахувати?

Мінфін затвердив наказ від 25.12.2025 №641, який встановлює форми звітності для виробників та імпортерів алкоголю, тютюнових виробів, рідин для електронних сигарет і тютюнової сировини. Документ розроблено для реалізації положень Закону №3817-ІХ та узгодження звітності з чинними вимогами законодавства. У нових формах – детальна інформація про виробництво, обіг, залишки та вирощування сировини. Наказ набуде чинності з першого числа другого місяця, наступного за місяцем його офіційного опублікування

За відсутності офіційно визначених або доступних у державних реєстрах меж адміністративно-територіальних одиниць платник податків самостійно визначає відповідність місця роздрібної торгівлі вимогам ч. 13 ст. 42 Закону №3817. Вимірювання відстані за допомогою сервісу Google Maps може використовуватися як допоміжний доказ, але воно має бути підтверджене іншими документами. Ключове завдання платника – сформувати доказову базу, яка підтверджує розташування об’єкта за межами адміністративних центрів та на відстані понад 50 км від них

На підприємстві працює водій автотранспортних засобів, який має інвалідність 3 групи. Він отримав Витяг та Рекомендації від 12.12.2025, де у пункті «5.1.7 Здатність до трудової діяльності» прописано «помірний ступінь обмеження». До цього працівник мав 2 групу інвалідності, рекомендації до неповного робочого дня чи тижня та працював 4 години на день. Що означає помірний ступінь обмеження? Який режим робочого часу можна встановити наразі?

Перелік територій, де тривають або тривали бойові дії, а також тимчасово окупованих громад, є важливим документом для застосування трудових, податкових та соціальних норм під час воєнного стану. У січні 2026 року до Переліку внесли зміни наказом від 08.01.2026 №26 (вже чинний) щодо громад Запорізької, Сумської та Дніпропетровської областей та наказом від 22.01.2026 №114 (ще не чинний) щодо громад Дніпропетровської, Донецької та Запорізької областей

Міністерство фінансів оприлюднив наказ від 21.11.2025 №592, яким вносяться зміни до Інструкції щодо нарахування і сплати ЄСВ. Документ приводить її у відповідність до останніх законодавчих новацій, які стосуються звільнення або відстрочення від сплати внеску для ФОП, незалежників, фермерів, а також особливих правил для мобілізованих та осіб, позбавлених волі внаслідок війни

Уряд розширив програму державної підтримки бізнесу, який постраждав від збройної агресії РФ. Зміни до постанови №1541 суттєво спрощують доступ до компенсацій і значно розширюють перелік майна, за яке можна отримати відшкодування. Розповідаємо, що саме змінилося і на які види допомоги тепер можуть розраховувати підприємці

ФОП 1 група ЄП, без доходу, відмовився від ЄП 30.09.2025. З 01.10.2025 на загальній системі. Але не подав перехідну декларацію, а подав річну для 1 групи з додатком ЄСВ та річну по загальній системі. Які ризики, якщо залишити саме так, та не переподавати за квартальною формою?

Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні бухгалтерські новини на цей час. Радимо кращі статті та консультації дня, даємо зразки документів. І зовсім трошки професійного гумору 😉

ТЦК мобілізує автомобіль у товариства, є вимога. Які проводки потрібно провести бухгалтеру для списання ОЗ автомобіля з балансу?

З 1 січня 2026 року посадові оклади педагогічних і науково-педагогічних працівників збільшуються на 30%, а кошти вже надійшли до закладів освіти. Університети розпочали перерахунок зарплат і виплатять підвищення у найближчі строки

Помилкове складання двох податкових накладних на одну операцію — поширена ситуація на практиці. Податковий кодекс дозволяє виправити таку помилку шляхом оформлення розрахунку коригування до «зайвої» накладної. Водночас важливо правильно відобразити (а точніше – не відобразити) такі показники у декларації з ПДВ, щоб уникнути перекручення податкової звітності

Обов’язкову ПДВ-реєстрацію для ФОП на спрощеній системі з оборотом від 1 млн грн поки що ставлять на паузу. Державна регуляторна служба розкритикувала законопроєкт і дійшла висновку, що його аналіз регуляторного впливу не доводить ані доцільності змін, ані їх економічної ефективності. За оцінками бізнесу, запропоноване регулювання може коштувати підприємцям дорожче, ніж принести бюджету

Працівника переводимо на основне місце роботи через звільнення / прийняття. Чи потрібно на нього заводити нову особову справу, чи просто додати заяву і наказ до існуючої?

Звільнення за прогул – один із найризикованіших для роботодавця варіантів припинення трудових відносин. Закон дозволяє таке звільнення лише за чітко визначених умов і з дотриманням установленої процедури. Будь-яка помилка може обернутися поновленням працівника через суд

Суб’єкти господарювання в Україні отримали можливість оформлювати ліцензії на продаж алкоголю, тютюну, рідин для електронних сигарет та зберігання пального у автоматичному режимі. Для цього потрібно дотриматися всіх визначених законом умов, включаючи відсутність податкового боргу, санкцій та припинення попередніх ліцензій. Заяви подаються онлайн через електронний кабінет ДПС, а перевірка відбувається автоматично протягом наступного робочого дня

Питання незарахування страхового стажу ФОП часто викликає обурення, однак причина полягає не в «технічній помилці» чи автоматичному ігноруванні підприємців, а у чітких нормах законодавства різних періодів. Стаж для ФОП завжди був прив’язаний не до факту здійснення діяльності чи реєстрації, а виключно до сплати пенсійних (згодом – страхових) внесків, мінімальний розмір і повнота яких визначали, чи буде зарахований відповідний місяць