Заклади освіти вже отримали фінансування для виплат підвищеної зарплати вчителям

З 1 січня 2026 року педагогічні та науково-педагогічні працівники закладів вищої освіти отримують підвищення посадових окладів на 40% (для тих, у кого раніше було 10% – фактичне зростання близько 30%). МОН уже перерахувало кошти закладам для нарахування зарплати за новими розмірами, які включають оклади, надбавки та доплати

1

14


МОН інформує: заклади вищої освіти, що належать до сфери управління МОН, можуть уже проводити нарахування заробітної плати за новими розмірами посадових окладів педагогічних і науково-педагогічних працівників. Фінансування виплат від МОН на заклади за січень відбудеться до кінця місяця, а безпосередньо працівникам – відповідно до затверджених у кожному закладі строків виплати заробітної плати

З 1 січня 2026 року посадові оклади (тарифні ставки) у бюджетній сфері розраховуються, виходячи з розміру посадового окладу працівника 1 тарифного розряду Єдиної тарифної сітки – 3 470 грн. Разом із посадовими окладами переглядаються і надбавки та доплати, які до них прив’язані.


Окремо для педагогічних і науково-педагогічних працівників закладів та установ державної й комунальної форми власності з 1 січня 2026 року встановлено підвищення посадових окладів із показником 40%. Для тих, у кого підвищення вже діяло на рівні 10%, фактичне зростання в січні становить приблизно 30%.


Фінансування для виплат у закладах вищої освіти, що здійснюються за кошти загального фонду державного бюджету, забезпечується в межах бюджетних програм МОН. У січні міністерство завершило розподіл видатків між закладами та спрямовує кошти до ЗВО, щоб вони могли забезпечити нарахування і виплату заробітної плати за оновленими умовами в межах січневого циклу.

Важливо: підвищення застосовується до посадових окладів і виплат, що фінансуються з відповідного бюджету (державного або місцевого). Якщо оплата праці працівника здійснюється з інших джерел (зокрема зі спецфонду), рішення щодо рівня виплат заклад ухвалює в межах законодавства та власних фінансових можливостей

Саме тому важливим є запровадження індикативної вартості контрактного навчання, щоб вирівняти реальну вартість навчання всіх студентів і забезпечити всім викладачам зростання рівня заробітних плат.


Джерело: МОН


Читайте більше:


Зарплати у соціальній сфері: кого стосується коефіцієнт 2,5, – лист Мінсоцполітики

Зарплати педагогів позашкілля можуть зрости: Комітет рекомендував за основу законопроєкт

МОН роз’яснило: як обчислюватимуть підвищення окладів педагогам у 2026 році

Єдина тарифна сітка: які оклади будуть у 2026 році для бюджетників


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
1

14

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

1

1

1

5

1

8

1

131

1

10

2

207

1

32

4

142

5

458

2

44

1

20

2

70

3

492

2

42

1

11

2

39

3

484

2

23

3

19