
Закон України від 03.12.2025 №4695-IX «Про Державний бюджет України на 2026 рік» набув чинності з 1 січня 2026 року.
З 1 січня 2026 року розміри мінімальної заробітної плати, прожиткового мінімуму, податкової соціальної пільги та добових витрат збільшуються. Вони визначені у законопроєкті про Держбюджет–2026. Ці показники є основою для розрахунків оподаткування та соцвиплат:
- мінімальна зарплата – 8647 грн,
- прожитковий мінімум (загальний розмір) – 3209 грн,
МЗП і розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС у 2026 році
Показники | Розмір, грн |
У місячному розмірі | 8647 |
У погодинному розмірі | 52 |
Розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС | 3470 |
Розмір посадового окладу працівника І тарифного розряду Єдиної тарифної сітки з 1 січня 2026 в розмірі 3 470 гривень встановлено у Бюджетній декларації на 2026 – 2028 р.р., затверджена постановою КМУ від 27.06.2025 №774.
Розмір посадового окладу фіксується на рік у постанові КМУ від 30.08.2002 №1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» (далі – Постанова №1298).
КМУ було прийнято постанову від 02.01.2026 №4 «Деякі питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери», якою Примітку 1 до додатка 1 до Постанови №1298 доповнено новим абзацом такого змісту:
Посадові оклади (тарифні ставки) з 1 січня 2026 р. розраховуються виходячи з розміру посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду – 3 470 гривень.
Також зобов’язано керівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери забезпечити диференціацію заробітної плати працівників, які отримують заробітну плату на рівні мінімальної у межах фонду оплати праці, шляхом встановлення доплат, надбавок, премій з урахуванням складності, відповідальності та умов виконуваної роботи, кваліфікації працівника, результатів його роботи.
При цьому, Міністерствам, іншим центральним органам виконавчої влади, органам державної влади, іншим державним органам потрібно привести власні нормативно-правові акти з питань оплати праці працівників установ, закладів та організацій, що належать до сфери їх управління, у відповідність із цією постановою.
А також рекомендувати органам місцевого самоврядування вжити заходів щодо приведення власних нормативно-правових актів з питань оплати праці працівників установ, закладів та організацій, що належать до сфери їх управління, у відповідність із цією постановою.
Джерело: 7eminar
Читайте більше:
Закон про Держбюджет-2026 передано на підпис Президенту: основні показники та мінімуми
Все про Держбюджет-2026: мінімалка, ПСП, індексація, ліміти для ФОП і нові правила бронювання
МЗП, прожитковий мінімум і ліміти: Уряд затвердив Держбюджет – 2026
Прожитковий мінімум у 2026 році
Мінімальна заробітна плата у 2026 році




















