зараз в етері

Безкоштовний вебінар: Перевезення у 2026 році & підготовка автомобіля до зими: е-ТТН, первинка, шини, ТО, зміни в оплаті праці та бронювання водіїв — що перевірити?

На скільки більше мінзарплати має бути зарплата особи з інвалідністю для нормативу

На скільки більше повинна бути заробітна плата особи з інвалідністю, щоб такого працівника врахувати у норматив у 2026 році?

6

1322

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️:


Зарплата не нижче мінімальної стосується лише тих працівників, які зараховуються до виконання нормативу.


З 01.01.2026 року відповідно до ст. 18-2 Закону України від 21.03.1991 №875-XII «Про основи соціальної захищеності осіб з інвалідністю в Україні» для врахування працівника з інвалідністю до нормативу є додаткова умова – його заробітна плата, незалежно від того на повну чи неповну ставку він працює, має складати не менше повної мінімальної заробітної плати.


Отже, до виконання нормативу зараховуються працівники з інвалідністю, які мають нараховану зарплату більшу за МЗП.

Увага! Законодавчо не встановлено, наскільки більшою має бути заробітна плата. Отже, формально перевищення може складати навіть 1 грн. Водночас для уникнення зайвих питань, радимо не підходити до питання формально. На нашу думку, але це не правило (!), не викличе питань, якщо зарплата буде на 50–100 грн більше МЗП

Нагадаємо, що з 01.01.2026 мінзарплата складає 8647 грн. Також зауважте, що мова йде саме про розмір нарахованої зарплати, а не окладу.


Читайте більше:


Звіт про внесок на працевлаштування осіб з інвалідністю: інструкція і приклади заповнення

Калькулятор нормативу робочих місць для осіб з інвалідністю 2026

Звіт про норматив 4%: хто подає до 9 листопада 2026 року та кому звітувати не потрібно

Норматив працевлаштування осіб з інвалідністю: працівників на територіях бойових дій не враховують 1 січня 2026 року

Цільовий внесок за невиконання нормативу осіб з інвалідністю: як розрахувати

Внесок на підтримку працевлаштування осіб з інвалідністю 2026 та рахунки для сплати

6

1322

5

142

5

6

1

6

1

8

1

7

5

76

1

17

4

12482

3

41

1

14

5

4725

1

38

8

3642

3

40

4

46

1

19

22

4145

7

8234

2

18

12

21050