
У Держпраці запитали:
Чи можна у графіку відпусток не вказувати конкретну дату початку відпустки?
Так, у графіку можна зазначити лише місяць надання щорічних відпусток.
Конкретний період надання щорічних відпусток у межах, установлених графіком, узгоджується між працівником і роботодавцем, який:
зобов’язаний письмово повідомити працівника про дату початку відпустки не пізніш як за два тижні до встановленого графіком терміну.
Джерело: Держпраці
Читайте більше:
Надання навчальної відпустки: зразок наказу
Резерв відпусток при переході з мікро- до малого підприємства
Відпустка без збереження зарплати: чи можна брати її кілька разів на рік
Додаткова оплачувана відпустка та відпустка для догляду за дитиною: позиція НАДС
Інвентаризація резерву відпусток: як рахувати по мобілізованим працівникам без нарахувань



















