Очистити фільтр
Вчора
Підприємство повертає ПФУ надміру виплачені лікарняні за власний рахунок: наслідки для працівника
Підприємство виявило помилку в нарахуванні лікарняних та повернуло надлишкову суму до Пенсійного фонду за рахунок власних коштів. Чи виникає в такому випадку додаткове благо у працівника?
Зарплата менше мінімалки при неповному робочому дні: готуємо пояснення на запит Держпраці
Керівник працює за основним місцем на умовах неповного робочого дня тривалістю 2 год. на день з понеділка по п’ятницю з 08:00 до 10:00. Зарплата у нього виходить менше мінімальної за такого режиму (оклад 21000 грн). ЄСВ сплачуємо із мінімальної зарплати. Прийшов лист з Держпраці про підтвердження інформації, наданої від ПФУ, щодо недотримання державної гарантії в оплаті праці у розмірі 8000 грн. Як написати пояснення Держпраці?
21 травня
Доплата за роботу у вихідні у відрядженні: вплив на розрахунок середньої для наступного відрядження
Працівник у квітні був у відрядженні (субота та неділя), дні роботи у відрядженні оплатили в подвійному розмірі, виходячи з денної зарплати. У травні також їде у відрядження. Чи включається доплата за надурочні години (при відрядженні у квітні) при розрахунку середньої зарплати для оплати днів відрядження у травні?
Виплата зарплати за першу половину місяця (аванс)
Виплата авансу є важливою частиною організації праці, оскільки забезпечує працівників частиною заробітної плати до кінця розрахункового періоду. Зазвичай аванс виплачується в середині місяця і становить певний відсоток від місячної зарплати. Така практика сприяє фінансовій стабільності працівників, дозволяючи своєчасно покривати поточні витрати. У статті ми розглянемо правила виплати авансу, законодавчі норми та особливості його нарахування
19 травня
16 травня
Мінімальна заробітна плата у 2026 році: прогноз Мінфіну
Міністерство фінансів направило головним розпорядникам коштів державного бюджету лист із проханням надати інформацію для підготовки Бюджетної декларації на 2026–2028 роки. Про мінімальну заробітну плату, яку закладає Міністерство на 2026-2028 роки детальніше у новині
13 травня
12 травня
Мінрегіон та профспілки домовляються про підвищення зарплат у будівництві
Мінрегіон та профспілки укладають Галузеву угоду на 2025-2027 роки, яка передбачає підвищення гарантованого розміру тарифної ставки (окладу) працівників будівельної галузі. Це має забезпечити гідні умови праці, утримати спеціалістів в Україні та підвищити конкурентоспроможність українських підприємств
09 травня
Як оформити та оподаткувати матеріальну допомогу працівникам, які постраждали внаслідок бойових дій
Компанія вирішила надавати щомісячну матеріальну допомогу робітникам, які постраждали в наслідок ракетної атаки на підприємство до повного їх одужання. Як правильно оформити документи? Яке оподаткування буде в цьому випадку ?
08 травня
Який розмір відрахувань може утримувати роботодавець із заробітної плати
За загальних умов, при кожній виплаті заробітної плати загальний розмір усіх відрахувань не може перевищувати 20%. У деяких випадках, що передбачені законодавством, у працівника можуть забрати не більше 50%, а у виняткових – не більше 70%
07 травня
Розмір МЗП не зміниться з 1 липня 2025: Комітет проігнорував пропозицію нардепів
Комітет ВРУ з питань соцполітики підтримав зміни до законодавства щодо щомісячних грошових виплат сім’ям загиблих осіб з особливими заслугами перед Батьківщиною, зокрема і підвищення розмірів цих виплат. Водночас питання щодо підвищення мінімальної зарплати з 1 липня 2025 року, її приведення у відповідність до фактичного прожиткового мінімуму Комітет залишив поза увагою. Це означає, що найближчим часом зростання МЗП очікувати не варто
Кабмін встановив посадові оклади працівникам центрів підготовки до національного спротиву
Уряд затвердив тарифні розряди та посадові оклади для працівників центрів підготовки громадян до національного спротиву, включивши новий розділ до Єдиної тарифної сітки – це дозволить формувати штатну структуру таких центрів з урахуванням державних стандартів оплати праці
05 травня
04 травня
Зарплату практиканту виплачуйте в терміни виплати заробітної плати працівникам
Підприємство взяло на виробничу практику учня професійно-технічного закладу. Згідно договору про навчально-виробничу практику потрібно 50% заробітної плати перераховувати навчальному закладу. В які терміни потрібно виплачувати заробітну плату практиканту та 50% навчальному закладу: разом з виплатою найманим працівникам за 1 половину місяця та за другу половину місяця?
02 травня
Зростання МЗП з 1 липня? Чи треба підвищувати зарплату заброньованим працівникам
Запропоноване підвищення мінімальної зарплати до 10 800 грн із 1 липня 2025 року спричинить зростання багатьох пов’язаних показників: ЄСВ, штрафів, лікарняних, декретних та мінімальної зарплати для заброньованих працівників критично важливих підприємств (до 27 000 грн)