Зростання МЗП з 1 липня? Чи треба підвищувати зарплату заброньованим працівникам

Запропоноване підвищення мінімальної зарплати до 10 800 грн із 1 липня 2025 року спричинить зростання багатьох пов’язаних показників: ЄСВ, штрафів, лікарняних, декретних та мінімальної зарплати для заброньованих працівників критично важливих підприємств (до 27 000 грн)

Народними депутатами зареєстровано законопроєкт №13164-1, яким, зокрема, планується підвищення мінімальної зарплати до 10 800 грн (на рівні фактичного прожиткового мінімуму).


Детальніше про законопроєкт №13164-1 ми розповідали тут.


У пояснювальній записці до законопроєкту зазначається:

Так, у березні 2025 року фактичний розмір прожиткового мінімуму становив 10 800 грн, а мінімальна заробітна плата була затверджена на рівні 8 000 грн, що становить лише 74,1% від фактичного прожиткового мінімуму, визначеного за методологією. Це є порушенням статті 22 Конституції України.

Тож можливі зміни ряду величин з якими працює бухгалтер і не тільки, якщо МЗП стане 10 800!


Важливо для підприємств зі статусом критично важливих:


  1. середня зарплата для збереження статусу критично важливого – 27 000 грн (2,5 × МЗП);
  2. кожному заброньованому працівнику потрібно буде нараховувати не менше 27 000 грн.


Також зростуть і інші величини:


  1. мінімальний ЄСВ – 2 376 грн, максимальний – 47 520 грн;
  2. штрафи за порушення трудового законодавства – від 10 800 грн;


А також нові суми лікарняних та декретних (при стажі < 6 міс.):


  1. мінімальний розмір декретних – 354,80 грн;
  2. максимальний розмір декретних – 709,59 грн;
  3. максимальний розмір лікарняних – 354,80 грн.


Джерело: Галина Казначей

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇