Доступ до всіх відеокурсів всього за 99 грн/міс. 💸
Екслюзивний доступ до пакета «Базовий» тільки для Вас!
ФОПи всіх груп мають сплачувати військовий збір – це важливий внесок у зміцнення оборони країни. Хто коли та за якою ставкою – дізнавайтесь в інфографіці
Ставка військового збору для ФОПів 1, 2 та 4 груп становить 10% від розміру мінімальної заробітної плати (у 2025 році розмір щомісячного авансового внеску – 800 грн). Для платників єдиного податку 3 групи
(юридичних осіб та ФОПів) – 1% від доходу.
Детальніше – в інфографіці.
Продаж фізичною особою придбаних у банку банківських металів має особливі податкові правила. Доходи від операцій з валютними цінностями, до яких належать банківські метали, не включаються до оподатковуваного доходу, тому ПДФО та військовий збір із такого продажу не сплачуються. Окремо подавати річну декларацію лише через продаж банківських металів також не потрібно, якщо немає інших підстав для декларування
Профспілки пропонують переглянути ключові соціальні показники під час формування Державного бюджету України на 2027 рік. Зокрема, СПО об’єднань профспілок наполягає на встановленні мінімальної зарплати на рівні не менше 15 120 грн, що відповідає 50% прогнозної середньомісячної зарплати, а також на підвищенні посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС до рівня мінзарплати. Окремо профспілкова сторона пропонує посилити механізми захисту працівників від невиплати заробітної плати та створити гарантійну установу на випадок неплатоспроможності роботодавця
Резерв+ – сучасний електронний інструмент для призовників, військовозобов’язаних та резервістів, який надає доступ до облікових даних та можливість оформлення відстрочки у зручному форматі. Ми зібрали в одному місці, які відстрочки вже можна оформити онлайн через Резерв+
У випуску: які суми індексації для жовтня приніс серпневий індекс та як можна відтермінувати індексацію до грудня; чому пропонують прив’язати мінімалку до 50% середньої зарплати; як ДПС допомагатиме постраждалому від війни бізнесу; для якого бізнесу і на скільки банки зменшать ліміти на перекази з 14 листопада; які сім критеріїв можуть звільнити роботодавця від перевірок Держпраці; як оновилася форма Звіту про контрольовані операції і чи перездавати його за 2025 рік тим, хто вже подав за старою; чому закордонні покупки можуть подорожчати та як пасажирські перевезення планують перевести на нову модель із компенсаціями й без ПДВ
Е–лікарняний є основним документом, що підтверджує тимчасову непрацездатність працівника. Він формується на основі електронного медичного висновку лікаря та відображається в особистому кабінеті роботодавця на вебпорталі Пенсійного фонду України. Оплата е–лікарняного здійснюється після набуття ним статусу «Готовий до сплати», зазвичай через 7 днів після відкриття
Підприємства, чиє майно було знищене або пошкоджене внаслідок ворожих обстрілів, можуть врахувати відповідні втрати під час визначення об’єкта оподаткування податком на прибуток. Порядок залежить від виду майна та того, чи застосовує підприємство податкові різниці. Знищені товари та запаси списуються за правилами бухгалтерського обліку, тоді як для основних засобів у платників, які застосовують різниці, враховується їхня податкова залишкова вартість. Водночас право на таке списання потребує належного документального підтвердження факту, причин та обсягу знищення майна
Законопроєкт №16013-1 пропонує посилити відповідальність за окремі порушення правил військового обліку, зокрема для службових осіб, дії яких призвели до незаконного взяття людини на військовий облік. Водночас запропонована норма не означає автоматичного штрафу для будь-якого кадровика за помилку у військовому обліку – необхідним є причинний зв’язок між порушенням і незаконним взяттям конкретної особи на облік. Окремо важливо встановити, чи має відповідальний за військовий облік працівник статус службової особи з огляду на його фактичні організаційно-розпорядчі або адміністративно-господарські повноваження. Поки законопроєкт не ухвалений, роботодавцям варто перевірити організацію військового обліку, посадові інструкції відповідальних працівників та документальне підтвердження виконання всіх процедур
Неприбуткові організації мають своєчасно повідомляти контролюючий орган про зміни до установчих документів, адже невиконання цього обов’язку може мати як фінансові, так і податкові наслідки. Для цього протягом 10 календарних днів потрібно подати реєстраційну заяву за формою №1-РН з позначкою «Зміни» та, у передбачених випадках, підтвердні документи. За неподання або несвоєчасне подання заяви передбачено штраф 1020 грн, а за повторне порушення – 2040 грн. Крім того, якщо після внесення змін організація перестає відповідати вимогам п. 133.4 ПКУ, існує ризик її виключення з Реєстру неприбуткових установ та організацій
Деякі призначення платежу можуть бути червоним прапором для фінансового моніторингу банку, інші платежі можуть привести до податкових проблем та донарахувань податків. Про це детально розповів Богдан Янків
Банки пропонують своїм клієнтам підприємцям відкривати картки до рахунку, адже вони зацікавлені у просуванні свого банківського продукту. Чи необхідна така картка ФОПу і яким чином він може використовувати кошти з її застосуванням – у статті
Під час розгляду спорів за зовнішньоекономічними договорами строк позовної давності залежить насамперед від виду договору та можливості застосування міжнародної Конвенції про позовну давність у міжнародній купівлі-продажу товарів. За загальним правилом Цивільного кодексу України він становить 3 роки, однак для міжнародних договорів купівлі-продажу товарів за визначених умов застосовується 4-річний строк
Вагітність працівниці не може бути підставою для її звільнення з ініціативи роботодавця. Законодавство забороняє звільняти вагітних жінок, зокрема через скорочення штату або невідповідність посаді, а припинення строкового трудового договору також має відбуватися з урахуванням спеціальних гарантій. Виняток становить ліквідація підприємства, проте й у такому випадку роботодавець зобов’язаний забезпечити працевлаштування працівниці. Незаконне звільнення може призвести до поновлення на роботі, виплати середнього заробітку за час вимушеного прогулу, відшкодування моральної шкоди та відповідальності роботодавця
Сертифікат Торгово-промислової палати України про форс-мажорні обставини (далі – сертифікат ТПП) підтверджує, що невиконання або несвоєчасне виконання договірних або податкових зобов’язань стало наслідком обставин, які сторона не могла передбачити чи запобігти. Такий документ може бути необхідним для обґрунтування звільнення від відповідальності за порушення зобов’язань та врегулювання спору з контрагентом. Як отримати сертифікат ТТП розглянемо у даній статті
Оцифрувати трудову книжку можна дистанційно через вебпортал електронних послуг Пенсійного фонду або особисто звернувшись до сервісного центру ПФУ. Сканкопії документів про трудову діяльність може подати як сам працівник, так і роботодавець. Після опрацювання звернення оцифровані відомості доступні в розділі «Електронна трудова книжка», а працівник може сформувати витяг із Реєстру застрахованих осіб. Водночас роботодавцям важливо врахувати, що сканкопія трудової книжки подається для оцифрування одноразово, а повторне звернення можна подати лише після завершення опрацювання попереднього
Сума страхового відшкодування, яку фізична особа отримує за пошкоджене застраховане рухоме майно, за певних умов не підлягає оподаткуванню ПДФО. ПКУ передбачає виключення таких виплат із загального оподатковуваного доходу, якщо дотримано вимоги до джерела виплати та розміру відшкодування
Ліміт каси залишається одним із ключових елементів касової дисципліни підприємства. Саме він визначає максимальну суму готівки, яку можна залишати в касі після завершення робочого дня. Водночас далеко не кожне перевищення ліміту означає застосування штрафних санкцій. Законодавство чітко визначає випадки, коли відповідальність настає, а коли – ні. Розбираємося, як правильно встановити ліміт каси та за які порушення можуть оштрафувати
