Заряджайте знання – оформлюйте передплату і отримуйте павербанк🎁

З якого віку можна прийняти на роботу неповнолітню особу

Податківці повідомляють, що чинне законодавство дозволяє працювати з 16 років. Водночас існує декілька винятків, за яких неповнолітні можуть працювати лише за згодою хоча б одного з батьків, або опікунів

4

370

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


Податківці повідомляють, що Кодекс законів про працю України дозволяє працювати з 16 років. Водночас існує декілька винятків, за яких неповнолітні можуть працювати лише за згодою хоча б одного з батьків, або опікунів


З 15 років можна працювати, якщо на це дав згоду один із батьків або особа, яка їх замінює.


Крім того, допускається оформлення 14-річних учнів загальноосвітніх шкіл, професійно-технічних і середніх спеціальних навчальних закладів для виконання легкої роботи, що не шкодить здоров’ю і не заважає навчанню. Але виключно у вільний від навчання час, наприклад на канікулах, з дозволу одного з батьків або особи, яка їх замінює.


Неповнолітні особи (від 14 до 18 років) у трудових правовідносинах мають ті самі права, що й повнолітні. Водночас вони користуються низкою суттєвих пільг щодо охорони праці, робочого часу, відпусток і деяких інших умов праці.


Джерело: ДПС


Читайте більше:


Трудове законодавство у цікавих анімаціях

Неповнолітні працівники: особливості працевлаштування та оплата праці

Чи може неповнолітній працювати офіціантом з продажем алкоголю

Чи можна прийняти на роботу школяра чи студента на повну ставку: роз'яснення ФПУ

Договір ЦПД з неповнолітнім: чи можна укласти

✨ Новинка! Унікальний сервіс – АІ-Консультант для бухгалтера! Ознайомтесь із його можливостями вже зараз за посиланням
Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
4

370

3

30

2

18

2

19

2

9

2

14

2

28

1

15

1

41

6

1222

5

183

5

419

3

19

3

24

3

104

3

29

3

30

3

32

4

298

4

167

3

45