
👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
Якщо статутом чи іншим локальним документом підприємства не передбачено погодження відпустки керівника з власником, заяву про відпустку складати не потрібно – достатньо наказу, виданого директором.
У разі необхідності узгодження відпустки з власником заяву необхідно подати на засновника або загальні збори, які мають прийняти рішення про погодження відпустки, на підставі якого директором видається наказ про відпустку.
Джерело: 7еminar
Читайте більше:
Чи може директор підписувати накази у відпустці
Наказ про надання щорічної основної відпустки директору
Надання відпустки без збереження заробітної плати на період воєнного стану директору: зразок наказу
Як єдиному директору піти у відпустку, не зупиняючи діяльність компанії
Наказ про надання відпустки без збереження заробітної плати директору за сімейними обставинами




















