Відпустка заброньованого за кордоном: хто може та які документи потрібні

Експерти роз’яснили, чи можуть заброньовані працівники виїхати за кордон у відпустку чи відрядження?

6317

Багато хто знає, що за певних умов заброньовані працівники виїжджають за кордон у службові відрядження.

Але чи можна заброньованим потрапити за кордон для відпочинку?

Експерти запитали про це Держприкордонслужбу й уточнили, що мова йде про підприємства, які бронювали працівників через портал Дія за порядком бронювання, затвердженим постановою Кабінету Міністрів України від 27.01.2023 №76 (далі – Порядок бронювання).


В телефонній розмові було повідомлено, що це можливо, але обов'язково повинен бути дозвіл роботодавця. В письмовій відповіді надали більш розширене роз'яснення, з яким ви можете ознайомитися нижче.


Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


Підсумовуючи консультацію Держприкордонслужби, можна зробити висновок, що для перетину кордону заброньованому працівнику з метою відпочинку слід мати наступні документи:


  1. Належний військово-обліковий документ в електронній формі із зазначенням інформації «Бронювання до» та інформація повинна бути внесена в систему «Оберіг» Міністерства оборони України.
  2. Дозвіл роботодавця на виїзд за кордон під час відпустки (із зазначенням країни та часу перебування за кордоном).
  3. Службове посвідчення чи довідку з місця роботи.
  4. Паспорта громадянина України для виїзду за кордон.


Водночас слід нагадати: Правила перетинання державного кордону громадянами України, затверджені постановою Кабінету Міністрів України від 27.01.1995 №57 в редакції, що діє на сьогодні, не передбачають права заброньованих перетинати державний кордон з метою відпочинку.


Джерело: kadroland

6317

15

26341

2

4

3

3

1

3

1

5

1

6

4

37

7

10932

1

9

1

5

1

5

2

10

3

4157

1

7

4

59

1

10

1

6

1

8

1

6

1

11