Безкоштовні модулі ТОПових професій доступні!

Виплата резидентом Дія Сіті дивідендів власнику корпоративних прав – фізособі

Податківці пояснили, що є базою оподаткування резидента Дія Сіті – платника податку на особливих умовах при виплаті дивідендів власнику корпоративних прав – ФО за період, коли резидент Дія Сіті був на відповідному режимі оподаткування. З утриманим ПДФО та військовим збором чи без

98

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати

Податківці пояснили, що є базою оподаткування резидента Дія Сіті – платника податку на особливих умовах при виплаті дивідендів власнику корпоративних прав – ФО за період, коли резидент Дія Сіті був на відповідному режимі оподаткування. З утриманим ПДФО та військовим збором чи без.


За їх словами базою оподаткування резидента Дія Сіті – платника податку на особливих умовах при виплаті дивідендів власнику корпоративних прав – фізичній особі за період, коли резидент Дія Сіті був на відповідному режимі оподаткування, є грошове вираження об’єкта оподаткування, який визначається, зокрема, з урахуванням сум дивідендів, які виплачуються на користь власника корпоративних прав – фізичної особи в такому податковому (звітному) періоді, без вирахування суми утриманого з таких дивідендів ПДФО та військового збору.


Джерело: ДПС

98

4

517

5

101

3

7

6

9947

12

11145

13

8094

13

2708

4

39

2

10

Звільнити мобілізованого працівника через закінчення строкового договору не можна: позиція ВС

Питання звільнення мобілізованого працівника за строковим трудовим договором викликало чимало суперечок серед роботодавців. Причина – одночасна дія гарантій щодо збереження місця роботи для мобілізованих і норми про припинення строкового трудового договору. Верховний Суд у низці рішень роз’яснив, що роботодавець не має права звільняти такого працівника під час проходження військової служби, навіть якщо строк договору вже закінчився. Для закріплення цієї позиції ВС, законотворці пропонують ухвалити законопроєкт №15559 «Про внесення змін до Кодексу законів про працю України щодо неможливості звільнення мобілізованого працівника за строковим контрактом у зв'язку із закінченням його дії»

основне зображення для Звільнити мобілізованого працівника через закінчення строкового договору не можна: позиція ВС
4

333

4

24

4

9

4

363

5

190

7

3514

4

322

4

43

4

32

4

27

4

1253