
Один за двох, інші – повз касу: нова арифметика нормативу
Коли один працівник раптом «закриває» дві позиції, а окремі посади взагалі випадають із розрахунку – формула нормативу вже не виглядає звичною. Нові правила змінюють підхід до «інвалідного» обліку: додають гнучкість, але водночас підкидають нюанси, з якими легко помилитися в деталях і втратити баланс у розрахунках. Дізнайтеся, де з’являється подвійний ефект, кого він реально стосується і які робочі місця більше не вписуються у загальну арифметику.
Форму не дали, але звіт чекають: як ФОПу не потрапити на гачок
Податкова ніби підказує «зручний хід» – здати помісячно, поки квартальної форми немає. Звучить як робочий варіант, особливо коли строки піджимають. Але є нюанс: кодекс такого сценарію не передбачає. І тут починається класика – сьогодні спокійніше, завтра дорожче. Підкажемо, як діяти в такій ситуації, щоб «зручність» не обернулася пасткою.
Звітуємо в тумані: знову лиш орієнтири замість форми
Три дати, нуль форми і трохи законодавчого сюрреалізму. Звіт про «інвалідний» внесок уже на горизонті, але куди бігти й коли саме – запитання з підступом. Тут важливо не лише вгадати дату, а й не потрапити в роль «зайво обережного» або навпаки. Розкладаємо ситуацію по поличках, щоб у невизначеності не втратити контроль та обійтися без штрафних бонусів.
ВЗ, ЄСВ, об’єднана звітність, квота та зміни в оплаті праці
На етері 3 квітня розберемо норматив осіб з інвалідністю у 2026 році: хто має його виконувати, як порахувати квоту і не переплатити внесок. Окремий блок – новий звіт до ПФУ, «вічний» військовий збір, ЄСВ на різні види виплат, у т. ч. на користь ФОПа. А ще – зміни в об’єднаній звітності, виправлення помилок у Д1, Д5 і 4ДФ без штрафів і донарахувань. Також поговоримо про підсумований облік робочого часу: як його документувати, рахувати норму годин і оплачувати надурочні, за що штрафує Держпраці та які зміни вже готують у трудовому законодавстві.
Відпустка з температурою і хвороба «в дорозі»: що з виплатами
Коли відрядження раптом «лягає з температурою», а відпустка перетворюється на лікарняний – для бухгалтера починається мікс із середніх, лікарняних, добових і табеля з «характером» без права на помилку. Тут легко переплатити або недоплатити… і дізнатися про це не одразу. Де саме «ламається» логіка нарахувань, що робити з «завислими» днями і як відобразити все це у зарплатній звітності? П’ять практичних кейсів покажуть, як пройти таку комбінацію без прикрих наслідків.
Коли облік уже «поїхав», а лікарняний прийшов постфактум
Коли лікарняний «під’їжджає» після закритого табеля, а зарплата вже пішла в облік, запускається коригування: табель, сторно, лікарняні та звітність мають зійтися в одну логіку. Де саме розвертається цей процес і як відобразити його в додатках 1 та 4ДФ так, щоб цифри не «жили своїм життям» – покажемо на конкретних прикладах.
«Оплачено» ≠ «забули»: що ще має зробити бухгалтер
Здається, лікарняні виплачені – можна закривати кейс. Але портал ПФУ так не думає. Один статус відкриває доступ, інший – блокує дії, а між ними – кілька кроків, де легко втратити контроль над даними, сумами або підписом. У відео – як пройти весь шлях без зайвих «повернень», що система перевіряє особливо уважно і де ховаються дрібниці, які потім вирішують усе.
5 кадрових пасток і як пройти їх без синців для бізнесу
Найм виглядає буденно, доки не з’являються «але»: працівник у розшуку ТЦК, відкликав заяву в останній момент, ВОД «потім донесу», інвалідність з сюрпризом і випробування, що не можна ставити. П’ять ризиків – і жодної шпарини для халтури. Підкажемо чіткі рішення, як діяти так, щоб не платити за чужі пригоди та водночас не втрачати цінних кадрів.
💡 Врахуйте в роботі
- податковий розрахунок ЮО за березень: яка форма;
- підтвердні документи для відрядження за кордон;
- ЄСВ ФОП 2026: хто нараховує штрафи та що з пенею;
- заброньований працівник отримав інвалідність: як діяти;
- мобілізований загинув: як виправити звітність, табель;
- штраф ТЦК за директора у 4ДФ як додаткове благо.
📢 Не пропустіть важливого
- строк оцифрування трудових книжок продовжать;
- NACE замість КВЕД із 2027: пояснення Держстату;
- виїзні огляди ДАБІ у сфері будівництва з 1 квітня;
- звільнення працівників через Дію: КМУ погодив;
- «Точка опори»: нова програма підтримки бізнесу.
Вечірній Бухгалтер рекомендує ►
😌 Зараз у бухгалтерії той період, коли змін багато і вони важливі. Наче все знайоме, але на практиці з’являються запитання, від яких залежить спокійна робота:
- Законопроєкт для ФОП: коли та за яких умов можуть запровадити ПДВ для ФОП?
- У яких випадках акт без підпису буде законним, а коли податківці можуть не визнати витрати?
- Як правильно визначити фінрезультат і податкові різниці за підсумками кварталу?
- Які помилки виникають при застосуванні особливого режиму оподаткування?
👆 І це лише частина запитань, які виникають у бухгалтерів щодня!
Саме тому ми зібрали їх на одній події – Великому Квартальному Семінарі. І вже 8 квітня у Вас є можливість у всьому розібратися та запитати безкоштовну пораду у досвідчених лекторів 👇
Новини підготувала
Ваша новий Порядок навів безпорядок Редакція





















