Чи можна видати працівнику при звільненні оригінал наказу

Чи можна при звільненні працівника зробити одразу два накази і один (оригінал) видати працівнику?

4

429


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь 🕵️:


Ні, потрібно видати копію наказу.


Два оригінали одного наказу не можуть існувати, оскільки оригінал – це єдиний документ із підписами.


Крім того, відповідно до ст. 47 Кодексу законів про працю:

Роботодавець зобов’язаний у день звільнення видати працівникові копію наказу (розпорядження) про звільнення.

Тому при звільненні слід видати належним чином завірену копію наказу про звільнення.



Джерело: 7еminar


Читайте більше:


Звільнення працівника: алгоритм від А до Я

Зміна істотних умов праці в бік погіршення під час дії воєнного стану: гарантії для працівника

В який термін можуть винести догану працівнику після дисциплінарного порушення

Чи обов’язкова печатка на наказі про премію: що каже закон і діловодство

Оплата праці студентів-практикантів після 12.09.2025: порядок розподілу та перехідні норми

Підтвердження статусу працівника: які документи необхідні для отримання пільг та гарантій

Дані батьків в автобіографії: чи обов’язково їх зазначати після 18 років

Чи обов’язково зберігати вакантну штатну одиницю після переведення працівника

Правила внутрішнього трудового розпорядку: обов’язковий документ для роботодавця

4

429

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

3

39

8

34020

4

27

3

1255

3

14

3

394

6

238

Оновлено
Зміни у законодавстві
07.04.2026

Альтернативний законопроєкт про розкриття рахунків для держорганів ВРУ розгляне 8 квітня

У Верховній Раді зареєстровано альтернативний законопроєкт №14327-1, який має на меті забезпечити приєднання України до Єдиної зони платежів у євро (SEPA) та привести національне законодавство у відповідність до вимог ЄС і критеріїв Європейської платіжної ради. Документ зберігає концепцію базового законопроєкту, але посилює її інституційно, зокрема через прозорий конкурс на посаду керівника Держфінмоніторингу та розширення інструментів фінансового моніторингу. Законопроєкт передбачає створення нових реєстрів, розширення кола суб’єктів фінмоніторингу та запровадження додаткових обов’язків для банків, фінансових установ і бізнесу, водночас не обмежуючи проведення фінансових операцій фізичних осіб

основне зображення для Альтернативний законопроєкт про розкриття рахунків для держорганів ВРУ розгляне 8 квітня
4

504

5

1003

4

1327

4

47

4

101

4

94

3

21

3

39

3

2179

5

1571

5

72

3

245

5

1047