Питання охорони праці під час експлуатації ліфтів: вимоги та відповідальність

Фахівці Держпраці нагадали про відповідальність підприємства за безпечні умови експлуатації ліфтів у житлових будинках. Особливу увагу приділили необхідності своєчасних технічних та експертних оглядів, а також навчанню і перевірці знань відповідальних працівників

2

6


Питання безпечної експлуатації ліфтів у житлових будинках є критично важливим, адже воно стосується безпеки людей, які користуються ліфтами, а також ефективної роботи підприємства, що є постачальником такої послуги.


Про це нагадали фахівці відділу з питань безпеки праці. Вони звернули увагу на те, що житлово-комунальне підприємство несе відповідальність за створення безпечних умов користування ліфтами в будинку. Для цього, слід дотримуватися вимог законодавства:


  1. з питань охорони праці;
  2. технічних регламентів.


Підприємство має своєчасно організовувати проведення планових оглядів ліфтів із метою виявлення технічних несправностей, щоб:


  1. мінімізувати ризик аварійних зупинок ліфта;
  2. падіння кабіни в шахту ліфта;
  3. ураження користувачів електричним струмом,


Експертний огляд призначають у разі:


  1. закінчення граничного строку експлуатації;
  2. реконструкції (перебудови) або модернізації, якщо це обумовлено нормативно-правовими актами з охорони праці;
  3. аварії або пошкодження, спричиненого надзвичайною ситуацією природного чи техногенного характеру, з метою визначення можливості відновлення;
  4. виявлення під час технічного огляду зносу (механічного або корозійного), залишкової деформації, тріщин, інших пошкоджень складових частин, деталей або їх елементів, що перевищують допустимі значення.


В інших випадках, експертне обстеження устаткування проводять відповідно до вимог нормативно-правових актів з охорони праці або за ініціативою роботодавця.


Джерело: Держпраці


Читайте більше:


За якої температури умови праці є шкідливими

Холод на роботі: як температура впливає на продуктивність

Види інструктажів з охорони праці: коли і для кого вони проводяться

Робота на морозі: чи зобов’язаний роботодавець забезпечити теплим спецодягом


Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
2

6

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

1

1

1

1

1

48

4

12222

5

4797

2

1

2

3

2

3

4

9947

1

4

2

5

3

34640

3

80

2

4

2

3

2

2

2

8

2

4

5

3625