Тривалість щотижневого відпочинку: зміни під час воєнного стану

Роботодавець має право скорочувати тривалість щотижневого безперервного відпочинку до 24 годин. Це дозволено статтею 6 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану». У мирний час мінімальна тривалість такого відпочинку є більшою

245


Чи має право роботодавець скорочувати тривалість щотижневого безперервного відпочинку?

Так, має.

Тривалість щотижневого безперервного відпочинку під час воєнного стану може бути скорочена до 24 годин (ст. 6 Закону України від 15.03.2022 №2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану»)

До речі, в мирний час тривалість повинна бути такого відпочинку повинна бути не менш як сорок дві години.


Джерело: Держпраці


Читайте більше:


Тривалість робочого часу та відпочинку на підприємстві

Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.

245

Отримуйте щодня свіжі новини та корисні подарунки 🎁👇

2

8

3

72

3

8

4

31

4

27

3

1793

3

63

4

16

3

9

4

1372

3

13

4

1697

4

89

6

152

3

19

4

70

3

12

4

747

3

52

4

131