Держпраці роз'яснює, що позаплановий інструктаж з безпеки праці необхідно проводити:
- при введенні в дію нових або переглянутих нормативно-правових актів з безпеки праці, а також при внесенні змін та доповнень до них;
- при зміні технологічного процесу, або модернізації устаткування, приладів та інструментів, вихідної сировини, матеріалів та інших факторів, що впливають на стан промислової безпеки та безпеки праці;
- при порушеннях працівниками вимог нормативно-правових актів з безпеки праці, що призвели до травм, аварій, пожеж тощо;
- при перерві у роботі виконавця робіт більш, ніж на 30 календарних днів – для робіт з підвищеною небезпекою, а для решти робіт – понад 60 днів.
Джерело: Держпраці
Матеріали на тему:
Інструкції з охорони праці: хто розробляє та що вони містять
Служба охорони з праці: як створити на підприємстві
Лише раз на рік, до Дня бухгалтера й аудитора: спеціальні ціни та грандіозні розіграші! Дізнатись більше
Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз’яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.