Заряджайте знання – оформлюйте передплату і отримуйте павербанк🎁

Як оплачують працю асистента вчителя: що залежить від стажу, а що – від атестації

Атестація асистента вчителя передбачає оцінювання відповідності займаній посаді, оскільки для цієї посади не встановлюють кваліфікаційних категорій. Водночас посадовий оклад асистента вчителя залежить від стажу педагогічної роботи, а не від результатів атестації чи тарифного розряду за ЄТС. З 1 вересня 2026 року оклад становить 13 865 грн за стажу до п’яти років включно та 14 731 грн за стажу понад п’ять років. Розглянемо, як відбувається атестація асистента вчителя та що впливає на його оплату праці

Експерт:Аліна Лакіс
2

8

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


Як атестація впливає на оплату праці асистента вчителя


За результатами атестації педагогічного працівника, незалежно від обсягу його педагогічного навантаження, виду (напрямку) діяльності атестаційною комісією приймається рішення щодо:


  1. відповідності педагогічного працівника займаній посаді;
  2. присвоєння (підтвердження) педагогічному працівникові кваліфікаційної категорії;
  3. присвоєння педагогічному працівникові педагогічного звання (п. 3 р. І Положення про атестацію педагогічних працівників, затвердженого наказом МОН від 09.09.2022 №805).


Установлено також, що педагогічним працівникам, посади яких відповідно до законодавства не передбачають присвоєння кваліфікаційних категорій, за результатами атестації встановлюється відповідність займаній посаді та, в порядку визначеному законодавством, за рекомендацією атестаційної комісії установлюється (підтверджується) тарифний розряд.


Як встановлюється оплата праці педагогічних працівників


Передбачено, що посадові оклади (ставки заробітної плати) працівникам, призначеним на посади педагогічних працівників, встановлюються керівником закладу освіти з дотриманням законодавства у межах схеми тарифних розрядів та інших умов оплати праці.


На сьогодні розміри та умови оплати праці педагогічних працівників закладів загальної середньої освіти визначаються постановою КМУ від 31.08.2026 №1078 «Про умови оплати праці педагогічних і науково-педагогічних працівників» (далі – Постанова №1078), якою не передбачено залежності посадового окладу від тарифного розряду ЄТС.


Постановою №1078 затверджено схему посадових окладів (ставок заробітної плати) педагогічних працівників (у коефіцієнтах) у співвідношенні до базової величини. Згідно з приміткою 1 до Схеми посадових окладів (ставок заробітної плати) педагогічних працівників розмір посадового окладу (ставки заробітної плати) з 1 вересня 2026 року розраховується шляхом множення базової величини 28 885 гривень на відповідний коефіцієнт.


За посадою асистента вчителя, який має стаж педагогічної роботи до п’яти років затверджено коефіцієнт 0,48, а понад п’ять років – 0,51.

Тобто, асистент вчителя атестується на відповідність займаній посаді, бо за цією посадою не передбачено встановлення кваліфікаційних категорій. Тому розмір посадового окладу асистента вчителя залежить від стажу педагогічної роботи та встановлюється керівником закладу

За наявності стажу педагогічної роботи станом на 1 вересня 2026 року 5 років, посадовий оклад асистента вчителя становить 13 865 грн, а понад 5 років – 14 731 грн.

Якщо асистент вихователя вже атестувався раніше, то наступна чергова атестація має відбуватися не пізніше п’яти років від попередньої атестації. Атестація є обов’язковою і може бути черговою або позачерговою

Джерело: Профспілка працівників освіти і науки України


Читайте більше:


Зарплата вчителів зросла до 25 тис. грн з 1 вересня 2026 року: постанова КМУ від 31.08.2026 №1078

Нова система оплати праці в освіті: як визначатимуть оклади бухгалтерів і заступників з 1 вересня 2026 року

Зарплата вчителя – до 37 тис. грн: МОН роз’яснило нові правила оплати праці

Із чого складається зарплата вчителя у 2026 році: оклад, надбавки та доплати

2 600 грн щомісяця: Уряд зберіг доплату вчителям на прифронтових територіях


Аліна Лакіс

Експерт

Аліна Лакіс

Редакторка Бухгалтерської платформи 7eminar

Матеріали на сайті https://7eminar.ua можуть містити роз'яснення державних органів та погляди зовнішніх авторів. Їхній зміст не завжди збігається з позицією редакції. Кожна публікація відображає особисту думку автора. Редакція не редагує авторські тексти і не несе відповідальності за їх зміст.
2

8

2

7

2

14

4

642

2

13

3

13

4

428

4

23

4

774

8

1368

3

33

4

7757

4

21

4

1098

6

479

4

19

4

64

33

24304

4

21

4

20