
👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:
Ні, не може.
Документом, що підтверджує мобілізацію працівника, може бути повістка, копія або фотокопія військового квитка з записом про призов на військову службу, копія або витяг з наказу командира військової частини, довідка військової частини, повідомлення ТЦК та СП про призов на військову службу тощо. Рапорт працівника не є достатньою підставою для видання наказу про увільнення.
Джерело: 7еminar
Читайте більше:
Мобілізували працівника: що робити роботодавцю
Мобілізований ФОП: податки та звітність у 2025 році
Демобілізація працівника: дії роботодавця та працівника
Мобілізація працівника: зразок наказу про увільнення від роботи
Мобілізовані ФОП у 2025 році: реальні пільги та алгоритми дій від ДПС
Заява на компенсацію за невикористану відпустку при мобілізації працівника та наказ



















