Професії від 7eminar.academy!🎓

Рапорт як підтвердження мобілізації: чи можна використовувати для увільнення працівника

Рапорт може бути документом, що підтверджує мобілізацію працівника? Можна його вказати, як підставу в наказі на увільнення працівника від роботи через мобілізацію?

6

310

Подобаються наші матеріали? Додайте нас в улюблені джерела Google, щоб частіше бачити наші новини в пошуку та ШІ-оглядах в Google.

Додати


👆 Таке питання надійшло до сервісу «Особистий Консультант», наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь🕵️:


Ні, не може.


Документом, що підтверджує мобілізацію працівника, може бути повістка, копія або фотокопія військового квитка з записом про призов на військову службу, копія або витяг з наказу командира військової частини, довідка військової частини, повідомлення ТЦК та СП про призов на військову службу тощо. Рапорт працівника не є достатньою підставою для видання наказу про увільнення.



Джерело: 7еminar


Читайте більше:


Мобілізували працівника: що робити роботодавцю

Мобілізований ФОП: податки та звітність у 2025 році

Демобілізація працівника: дії роботодавця та працівника

Мобілізація працівника: зразок наказу про увільнення від роботи

Мобілізовані ФОП у 2025 році: реальні пільги та алгоритми дій від ДПС

Заява на компенсацію за невикористану відпустку при мобілізації працівника та наказ


6

310

6

77

4

25

4

4076

4

113

6

1920

3

35

6

1595

4

39

3

35

4

19

4

90

4

910

3

103

4

1003

4

860

5

412

3

19

4

39603

4

35

5

3504