Чи включати подарунок у розрахунок лікарняного працівника
Згідно п. 3 Порядку 1266 https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/1266-2001-п#Text Середньоденна заробітна плата (дохід, грошове забезпечення) обчислюється шляхом ділення нарахованої за розрахунковий період (12 календарних місяців) заробітної плати (доходу, грошового забезпечення), на яку нарахований єдиний внесок та / або страхові внески на відповідні види загальнообов’язкового державного соціального страхування (далі - страхові внески), на кількість календарних днів зайнятості (відповідно до видів страхування - період перебування у трудових відносинах.
Отже, так як на подарунок нараховано ЄСВ то сума такого подарунку включається до розрахунку лікарняних.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Відповідь від 15 хвилин!
Підключіть сервіс «Особистий консультант» та отримайте рішення всіх ваших робочих завдань від найкращих експертів-практиків країни.
Чи потрібно ФОП 3 групи сплачувати ЄСВ під час декрету
Виплата заробітної плати за 2 дні роботи у січні
Як виправити помилку в звіті по ЄСВ щодо дивідентів
Оплата ЄСВ та податків за працівника у відпустці та лікарні
Оплата лікарняних при встановленні інвалідності: які дні не враховуються
Розрахунок лікарняного по вагітності з урахуванням МЗП 2026 року
Працівниця перебуває у відпустці з догляду …
Терміни виплати авансу та зарплати: важливі деталі для розуміння
Якщо виплата авансу 19число. Скільки днів надається на виплату ?< …

