Перехід на середнє підприємство: зміни у звітності та вимогах
Щоб перейти до категорії середне треба два роки підряд не відповідати первісній категорії
Категорія визначається за ст.2 Закону про бухоблік (https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/996-14#n51 якщо протягом двох років показники річної фінітності підприємства відповідають:
- одній і тій самій категорії (що відрізняється від первісної) – то починаючи з третього звітного року підприємству буде присвоєна нова відповідна категорія;
- різним категоріям - тоді підприємство залишиться у своїй первісній категорії.
Якщо за показниками річної фінансової звітності за 2023 рік підприємство відповідає критеріям, встановленим для мале підприємства, то для цілей Закону таке підприємство буде вважатись мале протягом 2024 і 2025 років. Якщо підприємство за результатами показників річної фінансової звітності за 2024 та 2025 роки відповідало критеріям середнього підприємства, то починаючи з 01.01.2026 таке підприємство відноситься до категорії середніх підприємств та належить до підприємств.
Тому, щоб змінити категорію і звітувати, як середнє потрібно два роки поспіль не відповідати первинній категорії. 2025 рік це перший рік не відповідності. У 2025 Ви звітуєте як мале. Це буде 1-й рік коли ви не відповідаєте первинній категорії. Якщо за підсумками 2025 та 2026 року також будете відповідати категорії «середнє», то з 2027 року будете подавати повну звітність, як середнє підприємство.
Середні підприємства зобов'язані складати та подавати повний комплект фінансової звітності, що включає Баланс, Звіт про фінансові результати, Звіт про рух грошових коштів, Звіт про власний капітал та Примітки до фінансової звітності, відповідно до НП(С)БО 1 «Загальні вимоги до фінансової звітності». Для середніх підприємств встановлено обов'язок проводити аудит річної фінансової звітності та оприлюднювати її разом з аудиторським висновком. Це необхідно зробити не пізніше 1 червня року, що настає за звітним. Для середніх підприємств перехід на Міжнародні стандарти фінансової звітності (МСФЗ) є добровільним, на відміну від великих підприємств, для яких це обов'язково. Середні підприємства можуть продовжувати використовувати національні положення (стандарти) бухгалтерського обліку (НП(С)БО). Складати і подавати Звіт про управління зобов’язані виключно великі і середні підприємства. Мікро- і малі підприємства від подання цього Звіту звільнені (ч. 7 ст. 11 Закону про бухоблік). Причому середні підприємства мають право не відображати у Звіті нефінансову інформацію. Свій вибір вони закріплюють в обліковій політиці.
Раді допомогти, звертайтесь ще!
Подовження лікарняних: які документи потрібні для заяви ФОП
Чи може ФОП на загальній системі відобразити витрати у липні
Визначення коду для відображення вимушеного прогулу у табелях
Перспективи анулювання ліцензії при закритті магазину алкоголю
Компенсація за відпустку при звільненні: правильність розрахунків окладу
Питання наступне- працівник на простої знаходився з 01.06.2023 року по 27.04.2026 рік, 01.05.2026 року він звільняється. Оклад на сьогодні 13667, чи правильно я порахую якщо я оклад на сьогодні помножу на 12 місяців і з цієї суми порахую компенсацію відпустки…
Відповідність посад та нарахування зарплати для парамедика та інструктора
Оренда приміщення: умови включення комунальних послуг у плату
Звітність ФОП: чи подається звіт за найманих помісячно
Можливість проведення розрахунку та виплати до звільнення працівника
Робітник звільняється 08.05.2026. Підкажіть, будь ласка, чи можу я провести повний розрахунок із працівником 06.05.2026 (станом на 08.05.2026) та здійснити виплату 06.05.2026, оскільки 08.05.2026 фізично не матиму можливості провести виплату.
Дякую…
Чи мають благодійні організації право на адміністративні витрати
Можливості погашення заборгованості за імпортом під час війни
Обслуговуючий банк нам відмовив в придбанні валюти і оплаті заборгованості за цим
контрактом посилаючись на положення Постанова…

